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流程管理新功能上线
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邀约管理:管理邮件联系过的达人,未建联成功的达人再次跟进

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合作跟进:管理有回复的达人,跟进有合作意向的达人

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挂链管理:管理已挂链商品的达人,寄送样品&催促履约


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TikTok达人广场升级
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达人搜索:根据达人分类、带货品类、粉丝类型、带货销量等精准筛选达人或根据ID、昵称精准查找达人 -
带货达人榜:找近期直播、短视频带货GMV排名最高的达人 -
小店情报中心:找竞品合作的优质达人

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流程管理新功能上线




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TikTok达人广场升级


听语音了解我⬆️
朋友们我要开始录制播客了,我的播客名字定为:无限可能

这个播客是为了帮助我自己开拓更多生活和事业的可能性,为了让大家更好的了解我。
我播客的第一期会聊聊我现在的工作,这是围绕我工作我自己拟定的问题,也欢迎大家向我提问进行补充:
1、简单和听友介绍一下自己的经历,我从什么时候开始做账号,如何做到500万粉丝
2、目前我自己的账号和公司业务之间有何关联?我如何靠一个账号做起一家公司?
3、什么机缘开始给大佬做IP的
4、给大佬做IP的心得体验
5、我踩过最大的坑是什么?
6、我如何看待创始人IP和网红,两者有何区别
7、我们和市面上的mcn有何区别
8、大家都说创始人IP的代运营已死,我怎么看?
9、做创始人IP这门生意遇到过什么瓶颈,怎么克服?
10、帮大佬做IP需要具备怎样的能力
11、给大佬做IP这件事给我个人带来的最大收获是什么
12、什么样的人是我眼中的天选IP?做创始人IP需要具备什么能力
13、做IP有没有万能公式
14、创始人IP对公司的价值和风险
15、各大平台的实操体验
16、给普通人一个做个人IP的真诚建议
17、给老板做创始人IP的走心建议




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目录
一、关于需求分析
1、什么是需求分析
需求分析是指,产品经理从用户/业务的需求出发,通过分析,确定用户/业务的目的和目标,明确需求或问题的最底层逻辑,将用户/业务需求转化为产品需求,输出解决方案。
简单理解就是判断一个需求为什么做,要解决什么问题,值不值得做,要做成什么样子,要怎么来做才能实现产品目标以及价值最大化。
在做需求分析时,我们需要透过现象看本质,理解用户的真实目的,提出产品的解决方案。
2、需求分析的原则
以用户为中心:要以你的用户为中心,这是最核心的,所有的需求分析都要这样,因为你的用户才是你产品的使用者,对于你的产品才有最真实的话语权,你的产品要实现的目的也是服务于用户。
实事求是:要客观、准确,不能过度解读,也不能太过于主观,是什么就是什么。
要有整体思维:做需求分析不能只看这一个需求,要结合关联内容,有整体思维,很多需求是牵一发而动全身的,所以要多考虑下。
符合市场趋势:尤其是商业化项目,需求是需要符合市场趋势,遵循市场规律的,你不能逆趋势而行,那就是无用需求。
技术可实现性:一定要考虑技术可实现性,在上一篇方法论我们聊过,需求不应该是天马行空的,要基于技术能实现,这个是很基本的。
考虑成本:任何涉及到钱的都是大事,我们分析需求,是要考虑成本的,不能用户给你提个需求,我们得花很多资源和时间去实现,但是价值又很低,这个就很不划算。
尊重用户:如果是定制化需求,用户付费的,那就是另外一个思维,尽量去满足用户,谁会跟钱过不去。
3、需求分析的内容有哪些
用户需求:这个是说得最多的,就是你的用户反馈的需求,可能是公司的,可能是外界收集的,比如说做用户访谈、调查,对用户使用的场景进行整理,从而建立从用户角度出发的需求。
产品需求:定义为产品需求,就是产品本身存在的需求,由IT团队,或者公司层面战略规划主动发起的,这个反映了组织机构对系统、产品高层次的目标要求。
功能需求:其实前面两个也算是功能需求,这个就是系统必须完成的那些事,即为了向它的用户提供有用的功能,产品必须执行的动作,比如说权限管理,系统设置等。
非功能需求:比如性能、响应时间、可靠性、容错性、扩展性等,这个属于功能之外的需求。
界面需求:这个就是比较细的内容了,界面的设计,色彩搭配,布局等,或者说用户视觉需求。
数据需求:比如说数据获取,数据存储,数据分析等,尤其是在AI时代,数据需求会变得更多,更加复杂,同时也会更加智能化。
兼容性需求:兼容性需求包括软件与操作系统、硬件平台、其他软件等的兼容性问题。需要确保软件能够在目标环境中正常运行,并且不会与其他软件发生冲突。
安全性需求:这些需求关注的是软件在长时间运行或面临各种异常情况时,能否保持稳定、可用和安全。需要考虑到各种可能的故障和攻击场景,并制定相应的应对策略。
性能需求:性能需求关注的是软件在运行时需要满足的各项性能指标,如响应时间、吞吐量、并发用户数等。这些指标直接影响用户的使用体验,因此需要进行详细的评估和定义。
二、需求分析的步骤
1、收集需求
在进入正题之前,先介绍一下常见的需求来源,也就是需求通常是从哪里来的:
通过问卷、访谈等用户调研和分析得出
通过深入的行业调研和分析得出
通过现有的数据分析得出
通过竞品调研(或类似功能调研)得出
……
当然,这都是比较理想的情况,现实中的需求往往是这么来滴:
老板提了一个想法
合作部门的某位同事抛了一个需求
某个客户提了一点意见
产品经理发现现有系统需要优化的需求
……
所以,很多时候产品经理会身不由己,要去应付别人提的五花八门的需求,总的来说,需求来源可分为
(1)用户需求
这些需求通常通过用户调研、用户测试、用户反馈等方式获得。用户需求关注的是用户的使用体验,包括产品的易用性、可靠性、安全性以及能否满足用户的特定需求。
(2)业务需求
业务需求是企业或组织对产品或项目的期望和要求,通常与企业的战略目标、业务流程、经济效益等紧密相关,由来源于企业内部。业务需求可能包括提高市场份额、降低成本、增加收入、提高运营效率等。这些需求体现了企业对产品或项目的商业价值和回报的期望。
(3)市场需求
市场需求反映了市场的整体需求水平和潜在机会,对于产品或项目的定位和市场策略至关重要。通过市场研究和分析,可以了解市场的需求和竞争态势,为产品或项目的开发提供指导。
(4)技术需求
这些需求可能包括特定的技术标准、技术架构、系统集成等。技术需求关注的是产品或项目的技术可行性和实现难度,对于项目的成功实施和交付具有重要影响。同时,新技术的出现和应用也可能带来新的技术需求,推动产品或项目的创新和发展。
2、需求整理
我们在收集了一堆需求后,如何从一大堆需求里挑出该做的需求呢?
(1)基于业务场景进行整理
B端产品就关键就在于解决业务场景中遇到的问题。那么,我们可以基于真实的业务场景流程,梳理我们所收集的需求。
比如我设计的产品为企业数据安全,那么其针对的最典型的场景就是数据泄密。基于数据泄密的场景,我们可以梳理出在【泄密监控】-【关键数据外发】-【泄密检测】-【泄密告警】-【泄密举证】-【线下处置反馈】-【持续泄密监控】这一泄密流程中所需要的一切功能和需求点,进而整理出该做的需求。
(2)基于决策链进行整理
B端产品的决策链冗长而又复杂。我们在整理需求时,也可以从Key Person的角度出发,去整理一些针对决策链中关键人物的需求。比如企业数据安全产品,这款产品在企业中涉及到的关键人物如下图:

基于这些关键的决策人物,我们就可以去整理产品的需求,例如:针对CTO,我们的产品所使用的技术一定要够前沿,如使用神经网络分析等等;针对IT运维主管,产品的部署和实施要尽可能简单,最好能旁路部署等等。
(3)基于紧急程度进行整理
这里可以采用大名鼎鼎的四象限法则进行整理,举例如下:

(4)基于整体性进行整理
基于整体性进行整理的意思是,我们在整理需求的时候,既要能够看到产品的细节,也要能够看到产品的宏观。
你可以想象成随时放大/缩小一款产品,这样就不会被局限在某个小细节或者小需求中,能够更全面地去考虑多个需求之间的关联性。
3、分析需求
用户需求只是用户自以为的需求,不够专业,而且有时用户说的并非心中所想,也可能不会表达内心真实需求。
分析需求,就是分析出,哪些用户(who),在哪种场景(where)下,出于什么目的(what),有这样的需求。
搞清楚这些,才能知道这个需求到底是否值得做,优先级是怎么样的,后续应该怎么设计方案(how),除了需要挖掘用户动机寻找真实需求,还需要考虑:
该用户是否为目标用户:如果不是产品针对的目标用户,其建议或需求的参考价值可能没那么大。
该需求是否符合产品定位:该需求的满足可能会影响产品的核心服务,破坏用户体验。
该需求是否能实现:评估这个需求需要多少开发资源或运营能力,价值有多大?
(1)辨别真伪
狭义上的伪需求是指不存在的需求,也就是错把用户诉求当成是需求来解决。
而广义上的伪需求则是没必要去解决的需求,比如不存在普遍性的需求;已有解决方案的需求;以及用户不愿意解决的需求。
在实际应用中,我们可以以逻辑思维寻找归纳、演绎的漏洞
归纳法:从个别经验归纳普遍规律

演绎法:从普遍性结论,推导出个别性结论

(2)价值评估
价值评估是个很重要的环节了,不管是内部需求,还是商业化项目,既然要接,一定是有价值的,要不然投入那么资源和时间处理,就是浪费。价值可以按下面几个评估:
实际产生收益
覆盖面判断:功能使用频次、用户群体、能否规模化等
数据重要性
是否影响流程、工作
降本增效情况
需求紧急程度
市场趋势
…
(3)优先级评估
每家公司的资源都是有限的,需求实现的成本也需要可控,所以作为一个产品经理,学会管理需求,排定需求优先级,也是一个非常重要的能力。
确定需求优先级是个非常重要的环节,它最终决定了产品会提供哪些功能,产品会长成什么样,优秀的产品经理应该在确定需求优先级上有自己清晰的思路。
判断产品需求优先级的主要依据是产品需求的产出投入比,即产品需求的产出价值与投入成本之间的比例。产出投入比越高,代表产品需求的效益越大,产品需求越值得我们开发;反之,产出投入比越低,代表产品需求的效益越小,产品需求越不值得我们投入资源。
产出价值的评估是确认用户使用该功能可以获得什么利益,该功能满足了用户什么需求,有多少用户有这个需求,用户期望产品满足这个需求的迫切程度;
投入成本是指实现产品需求需要投入多少成本,包括开发的人力成本、固定的硬件投入以及日常的运营成本等。
除了产出投入比以外,产品需求优先级的判断还需要重点考虑需求的紧急程度。
我们会经常遇到一些从投入产出比来看不重要的需求,但是因为领导原因或市场变化而很紧急,这时候就需要授予该需求较高的优先级。
对于需求排序,我们可以用到两个方法:四象限法则,P序列
四象限法则:根据重要和紧急程度划分为四个维度,如下图所示:

P序列:按照优先级划分P0>P1>P2>P3>…>Pn,如下图所示:在工作中产品经理经常会碰到多个需求,没办法绝对判断出哪个需求是P1、哪个需求是P2的顺序。
这种情况下,建议按照经验执行就好,不要那么纠结,反而浪费时间。

4、输出分析结果
基于以上分析,输出分析结果,需求分析的输出结果是一个文档,该文档描述了项目的目标、功能、约束、用户群体、操作流程等关键信息。
三、需求分析的方法
1、5w2h分析法
需求分析中的5W2H分析法是一种实用的思考方法,可以帮助我们全面、系统地理解和分析问题。这种分析方法主要包括七个方面:

What——是什么:明确需要解决的问题或实现的目标是什么。这涉及到对问题的定义和范围的界定,是需求分析的起点。
Why——为什么:探究问题产生的背景和原因。通过深入了解问题的根源,我们可以更准确地把握需求,提出更有效的解决方案。
Who——是谁:确定问题的涉及者是谁,包括受影响的群体、利益相关者等。这有助于我们更好地理解他们的需求和期望,从而制定出更符合实际情况的解决方案。
When——什么时候:分析问题发生的时间节点和时序关系。这有助于我们把握问题的紧迫性,合理安排解决方案的实施时间。
Where——在哪里:确定问题发生的地点或范围。了解问题的空间分布和影响因素,有助于我们提出更具针对性的解决方案。
How——怎么做:思考解决问题的具体方法和途径。这包括制定详细的实施计划、采取适当的措施等,以确保解决方案的有效性和可行性。
How much——多少:评估解决问题的成本、效益和资源需求。这有助于我们在制定解决方案时充分考虑经济性和可持续性,确保投入与产出的平衡。
2、HWM分析法
HMW,全称“How Might We”,即“我们可以怎样”,其中:
How:表示我们假设问题是可以解决的,只是我们尚不知道如何解决
Might:暗示现在讨论的想法不用太完美,支出大概有哪些方向即可,问题有无数的解法,我们可以有很宽广的创造空间
We:强调团队的重要性,不是单一成员的努力就可以解决问题,是需要整个团队的力量才可以解决这个问题
How Might We(简称HWM)分析法是一种创新思维工具,通常用于设计思维或用户研究中,帮助团队从用户的角度出发,重新定义问题并探索可能的解决方案。这种方法鼓励团队从用户的角度出发,思考如何满足他们的需求和期望。
可以改变我们固有的思维逻辑方式,防止自己圈定在一个圈层或者方向中,开拓自己的思维层面,不受单种方式的拘束,使得我们在同个问题上可以发散性地对多个方向进行剖析,确保创新者正在使用最佳的措辞提出正确的问题。
HWM分析法的核心步骤包括:
深入了解用户:通过用户访谈、观察、问卷等方式,深入了解用户的需求、痛点和期望。
定义问题:根据收集到的用户信息,将问题或挑战转化为更具体和用户导向的表述。拆解问题的方向:
否定(逆向思维):如何想办法让用户放弃这个想法
积极(发挥积极影响):如何让用户提升自己来解决这个问题
转移(移除消极影响/换其他方案):如何让其他人解决问题,继而解决这个用户的问题
脑洞大开:发散思维,从需求或环境中创造类似的体验,或改变现状……
分解:将大问题拆分成很多小问题
生成HWM问题:基于定义的问题,创建一系列以“How Might We”开头的开放性问题。这些问题旨在激发团队的创新思维,探索可能的解决方案。
讨论与头脑风暴:团队成员针对这些HWM问题进行讨论和头脑风暴,产生各种可能的解决方案或想法。
筛选与优化:评估并筛选出最具潜力和可行性的想法,进一步优化和完善这些解决方案。

3、马斯洛需求层次理论
马斯洛需求层次理论是关于需求结构的理论,包括人类需求的五级模型,通常被描绘成金字塔内的等级,从低到高分为五个层次:生理需求、安全需求、社交需求、尊重需求和自我实现需求
这五个层次的需求像阶梯一样从低到高逐级上升,但这种顺序并不是固定不变的。当低层次的需求得到满足后,人们会追求更高层次的需求。同时,不同个体的需求层次也会有所差异,同一时期内可能存在多种层次的需求。

生理需求:这是人类最基本的需求,包括食物、水、空气、睡眠等。这些需求是满足人体基本生理机能所必需的,如果这些需求得不到满足,人类的生存就会受到威胁。
安全需求:当生理需求得到满足后,人们会追求安全感,以保障生命、财产和健康的安全。这种需求表现为对稳定、秩序和免除恐惧、威胁与痛苦的需求。
社交需求:当生理和安全需求得到满足后,人们会开始追求社交归属感,希望与他人建立关系,如亲情、友情和爱情等。如果社交需求得不到满足,人们可能会感到孤独和失落。
尊重需求:人们都希望自己的能力和成就得到社会的认可和尊重。这种需求分为内部尊重和外部尊重两部分,内部尊重是指个人希望自己在各种情境中有实力、能胜任、充满信心、能独立自主;外部尊重是指个人希望有地位、有威信,受到他人的尊重和高度评价。
自我实现需求:这是最高层次的需求,人们希望发挥自己的潜能,实现自己的理想和目标,追求个人成长和自我价值的实现。如果这一层次的需求得不到满足,人们可能会感到空虚和失落。
4、KANO模型
KANO模型是一个用于分析用户需求的工具,由日本学者狩野纪昭(Noriaki Kano)在1984年提出。该模型旨在将用户需求进行分类和优先排序,以帮助企业更好地满足用户需求,提高产品或服务的满意度。

基本(必备)型需求:顾客对企业提供的产品/服务因素的基本要求。当需求没有实现时,客户很不满意;当需求实现时,客户会觉得理应如此。
期望(意愿)型需求:顾客的满意状况与需求的满足程度成比例关系的需求。当需求没有实现时,客户很不满意;当需求实现时,客户满意。
魅力因素:用户意想不到的,如果不提供此需求,用户满意度不会降低,但当提供此需求,用户满意度会有很大提升。
无差异因素:无论提供或不提供此需求,用户满意度都不会有改变,用户根本不在意。
反向因素:用户根本都没有此需求,提供后用户满意度反而会下降。
5、Y模型
Y模型是一种需求分析方法,主要用于将用户需求转化为产品功能,并深入挖掘需求的本质。

用户需求:在具体业务场景下用户提出的需求,这是用户给出的解决方案。但要注意,这还只是表象,需要进一步挖掘背后的目标和动机。
产品需求:在用户需求的基础上,通过不断地问“为什么”,挖掘出用户的产品需求。这一步需要结合场景思考用户需求,带入用户的角色,同时要考虑用户目标和产品目标,确定合理的解决方案。
马斯洛需求:在产品需求的基础上,深入挖掘需求的第三种深度,即马斯洛需求,或称为需求的本质。这是从人性角度出发的需求分析。
产品功能:根据用户需求深度剖析得出的解决方案,是实施人员能看懂的描述。
6、用户故事地图
用户故事地图是一个视觉化的工具,它帮助团队更好地理解用户的需求和期望。
这个地图是围绕用户的活动、任务和故事构建的,为团队提供了一个清晰、有组织的视图,以确保产品能够满足用户的核心需求。

第一步,进行产品定义。我们要确定我们的用户是谁?解决什么问题?用户目标是什么?产品目标是什么?通过这些问题,可以基本框定整体的范围。
第二步,梳理骨干故事。梳理故事要确定好一级故事、二级故事,保证故事的完整性,同时要广度优先,而非深度。最后的效果就是看到故事群。
第三步,拆分故事。在刚刚梳理的每一个二级故事下面做停留,去拆分二级故事获取更多细节内容。围绕这个故事写更多细节。
第四步,沟通确认。这一步是将前面丰满而又臃肿的故事,通过对标标题、充分讨论,把公认的留下来,无用的剔除掉,同时区分要做的故事细节的优先级。
在实际应用中,用户故事地图的作用主要体现在以下几个方面:
帮助组织确定最佳实践:通过用户故事地图,团队可以清楚地看到用户的实际使用场景和需求,从而决定如何最好地满足这些需求,实现产品的最佳实践。
用故事绘制关键要素:用户故事地图通过描绘用户在使用产品过程中的各种活动和任务,帮助团队识别并理解产品的关键要素,包括功能、性能、交互等。
创建用户路径跟踪器:用户故事地图也是一种用户路径跟踪器,它展示了用户在产品使用过程中的整个流程,从而帮助团队发现可能存在的问题和改进点。
用户故事地图通常包括角色、活动、任务和故事等元素。每个角色都有一系列相关的活动,每个活动又包含多个任务,而每个任务背后都有一个或多个用户故事。
这些故事描绘了用户想要实现的目标以及他们为何需要实现这些目标。
四、需求分析的技巧
需求分析前,先去了解这个需求的背景,多做点准备工作,这样才能和用户更好地交流。
注意一些询问的技巧,要用用户能听懂的语言,也要听他们的业务语言,切忌用系统语言或者技术语言去沟通。
要学会引导,让用户不单单停留在需求表面,要让他们讲出背后的逻辑,到底想要的内容是什么。
不要事先对需求进行假设,先代入,你的后续聆听、分析,都会受到影响,要持开放态度。
可以借助一些可视化工具进行需求分析,比如图表、流程图等,这样你分析的结果会更直观,更容易让你的用户和IT团队的小伙伴理解。
一定要有优先级排序,要学会合理使用资源,控制资源。
需求变更一定要有事先的说明,尤其是商业化项目,定制化需求,涉及到收费的,提前说好,最好是合同写清楚,要求变更的后续内容,影响,都得同步到相关人员。
需求分析的结果要邮件同步,相关人员确认,避免后续一些不必要的官司。
— END —

你“在看”我吗?


最近两年,有的经销商支撑不住倒下了,有的却在困境中找到了新的发展方式逐步壮大。那什么样的经销商可能会被淘汰?如何改变让经销商更有前途?
九种即将被淘汰的经销商
1、靠厂家支持型
经销商把所有的希望都寄托于厂家的,希望通过厂家的政策去弥补损失,这类只会坐等靠的经销商还有一个常见口头禅是,厂家给政策支持我就进货,不给政策支持我就不进货。厂家给费用支持我就做活动,不支持我就不做活动。厂家给补贴发工资我就多招销售人员,不给补贴我就不招。厂家给外拓补贴我就多跑动,不给支持我就跑不动。“厂家支持”是他的关键词。
2、甩手掌柜型
诸事不管的甩手掌柜。因为做经销商赚了点钱,把生意托付给家人或亲戚,自己花天酒地。只要能赚钱,市场情况怎么样都无所谓。等到发现已经不赚钱时,市场已经无可救药。
3、天上掉馅饼型
从上到下的人员整天坐在店里像白领一样上下班,不知道市场的变化几何,卖掉一些产品就沾沾自喜,整天对着电脑斗地主看着无聊的视频和新闻,玩微信聊天,老想着某一天品牌名气大了,出个完美产品,自己也可以赚到钱。其实他根本不知道品牌是需要积累的,成功更需要积累的。

4、埋怨没市场型
很多经销商都抱怨没有市场,货在仓库卖不出去,在他的嘴里经常说一句话就是,现在市场不好啊,没人出门呀,今天下雨没有人啊,晚上人少没有用啊。在他的嘴里每天唠叨的都是消极的,颓废的,懒惰的语言词汇信号。只知道自己唉声叹气,不知道探寻市场轨迹。
5、拖拉慢吞吞型
做任何事情都是慢3拍子,铺个货需要几个月时间,商量个事情要10来个人,计划一延再延,活动迟迟不做,人员总是招不到,自以为是在仔细的考察市场,考察员工,不希望自己浪费一分钱。
6、重心易偏离型
总是在寻找新欢,追寻新的刺激和目标,在他的内心里始终认为市场做不好绝对不是市场的问题,不是自己能力的问题,而是品牌没有选好的问题,所以他每年必须做一件事就是重新选个品牌来做。每年都在重复这些浪费资源的事情。
7、光说不练型
这类经销商特别能说,一套一套听起来似乎真的很正确,也很符合逻辑和常理,说了很多次也说了很多年,但是执行起来的真的不多,即使是行动了只是试探的九牛一毛一下就立刻停止了。没有任何效果但是你发现他还是在那里说的滔滔不绝。
8、超低价情绪型
很多是通过杂牌,低端品牌历练出来的,他们对价格的敏感度高于所有人,只要你定价他就会认为很高,因为在他的脑海里只有便宜的才是好买的,但是我们想一下如果都按照乘以2作为销售的利润,那么我们把产品定价为28元和定价为16元,那个的利润更可观?
9、思路混乱型
其实他连杂乱的思路都没有,而是伴随市场随波逐流,浪迹天涯,或者听到一个什么事情就偷偷的记录下来回来实践,过程中也不需要和其他人协商。一个人埋头苦干。他更需要的是知识和更多的人沟通,从而真正了解顾客的需求。
九种最有前途的经销商
1、组建销售团队型
一流的经销商建队伍,扩规模,二流的经销商做营销,搞策略,三流的经销商卖产品,拼价格。他很注重人才的培养和使用,大胆的引进人才。不在乎短期利益的损耗,更不在乎员工工资超过自己的亲人。
2、明确目标进度型
他很清楚的知道自己要的市场,进度、时间、方式。并有效通过一系列可行措施来达成自己设立的目标和执行计划。他把大目标逐步分解出无数个小目标,一个个的去击破。
3、营销动作层出不穷型
他还在年初的时候就已经制定好了今年一年的营销行动计划,每个季度,每个月该做什么,市场变化,他也会随着变化,一切围绕着市场,客户而行动,走在厂家前面,不仅能把厂家实施的营销动作做得风生水起,更关键的是,他自己那一亩三分地已经被他精耕得丰收在望,而别的商家只剩下模仿的份。
4、注重店面形象型
他特别对堆头、展架、海报,很是敏感,一些小细节出现错误就抓着不放,一定要达成自己的要求,是一个完美主义者。他不但注重自己的店面装修形象他更注重产品的形象,人员的形象,这样的经销商没有理由做不好市场。
5、规章制度完善型
规模扩大后,老板不再亲自做市场了。那么,老板每天要干些什么呢?制订规章制度。没有规矩不成方圆,有了制度就要按制度办事,这样管理起来就轻松得多。否则,事事请示,还不把自己忙得晕头转向
6、知道利润在哪里型
不在乎整体销量的高度,更注重利润来源点。总怕一年过后算账的时间账户里没有钱,他很清楚自己的利润来源点在哪里。心里有一本清晰的帐,哪些钱该花,一定毫不犹豫的花,而且会花到点子上,哪些钱不该花,抓的滴水不漏。
7、忠诚恒久不变型
他一旦做了选择就不轻易放弃,他会和厂家合作2年、5年、10年以上,厂家做什么他就跟着做什么。他其实支持的是一个共同的梦想,他随时可以拉开衣袖,指着手腕说:你一刀从这里切下去,血管里面流出来的都是你们厂家品牌的血。这样的经销商能和厂家同生共死,厂家也会和他同舟共济。
8、捷报频传型
很少听到他的信息,听到的都是他创造的一个个奇迹。他每年都可以完成基础销售任务,很多问题在他眼里都不是问题,什么问题都可以解决。
9、对市场有先见型
对市场的冷暖变化有先知先觉,并及时做好准备,未雨绸缪。在今年市场,有部分经销商看到了线上电商,开拓新的客户群体,最大可能的降低了损失甚至零损失。
说到底,善于学习,积极改变,在变化中寻求机会将让你立于不败之地!
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竞争优势是吸引投资人关注的关键因素之一。
它展示了企业在市场中的独特地位和长期成功的潜力。
投资人希望看到企业不仅能进入市场,还能在激烈的竞争中脱颖而出,保持领先地位。
因此,明确和有效地表达竞争优势是吸引投资的重中之重。
#01 了解投资人的思维
-1 投资人关心的关键问题
投资人在评估企业时,通常会问以下几个关键问题:
企业的市场定位和目标客户是谁?
企业的核心产品或服务是什么?
企业如何与竞争对手区分开来?
企业的增长策略是什么?
企业面临的主要风险有哪些?
-2 他们如何评估一个企业的潜力?
1)市场潜力
【市场规模和增长潜力】
投资人会评估企业所在市场的整体规模和未来的增长潜力,他们会分析市场趋势、需求变化和市场饱和度等因素,确定企业在市场中的发展空间。
【市场需求和目标客户】
投资人会研究企业的目标客户群体和市场需求,了解企业的产品或服务是否真正解决了市场痛点,以及这些痛点的普遍性和严重性。
2)商业模式
企业的盈利模式是否可持续,是投资人关注的重点。
投资人可以通过审查企业的收入来源、利润率和成本结构,评估其盈利能力和长期可持续性。
而且,投资人更喜欢多样化的收入来源,这意味着企业不会过于依赖单一收入来源,经营风险会随之降低。
3)管理团队
管理团队的背景和经验对企业成功至关重要。
投资人会考察团队成员的行业经验、过往的成功记录和执行能力,评估他们能否有效地推动企业发展。
同时了解团队内部的协作情况和领导者的管理风格,确保团队能够高效运作并应对各种挑战。
4)财务状况
在评估过程中,投资人还会详细审查企业的财务报表,包括资产负债表、利润表和现金流量表,评估企业的财务健康度和稳定性。
同时,企业的盈利能力和收入增长率也是投资人评估的重要指标。
高增长率和良好的盈利能力意味着企业在市场中有较强的竞争力和发展潜力。
5)竞争优势
如果企业拥有独特的技术或专利,可以显著提高其市场竞争力。
投资人会评估这些技术的独特性和不可替代性。
除了技术优势,强大的品牌和市场地位是企业竞争优势的重要体现。
投资人会分析企业的品牌认知度、客户忠诚度和市场份额,了解企业在市场中的地位。
6)业务扩展和创新能力
【业务扩展计划】
投资人会关注企业的业务扩展计划,包括进入新市场、推出新产品或服务等。
他们会评估这些计划的可行性和潜在回报。
【创新能力】
企业的创新能力是保持竞争优势的关键。
投资人会评估企业在技术研发、产品创新和市场策略上的创新能力。
#02 如何吸引投资人?
-1 制定明确的价值主张
明确的价值主张是企业吸引投资人的关键。
它应清晰地回答以下问题:
企业为客户提供了什么独特的价值?
为什么客户会选择企业的产品或服务而不是竞争对手的?
为了突出产品或服务的独特性,可以从以下几个方面入手:
创新性:展示产品或服务的创新之处。
高质量:强调质量优势和优质客户体验。
差异化功能:突出与竞争产品的不同之处。
-2 实用策略来建立竞争优势
a.创新与研发:技术领先的重要性
持续的创新和研发可以帮助企业保持技术领先地位,开发出更具竞争力的产品或服务。
投资人更青睐那些注重技术创新的企业,因为这表明企业在市场中有持续发展的能力。
b.品牌建设:品牌的力量与影响
强大的品牌可以提升企业的市场影响力和客户忠诚度。
通过有效的品牌建设,企业可以在客户心中建立起信任和认知,增强市场竞争力。
c.客户关系管理:提升客户忠诚度
良好的客户关系管理能够提升客户满意度和忠诚度,增加重复购买率。
投资人关注企业如何与客户建立和维护长期关系,因为这直接影响到企业的长期盈利能力。
d.运营效率:优化供应链与降低成本
高效的运营能够降低成本,提高盈利能力。
通过优化供应链、改进生产流程和管理库存,企业可以提高运营效率,增强市场竞争力。
e.优秀团队:人才对竞争优势的贡献
优秀的团队是企业成功的基石。
投资人重视企业团队的经验和能力,因为他们是实现企业战略和目标的关键。
拥有经验丰富、充满活力的团队可以增加投资人的信心。
-3 在竞争优势中展示风险管理
有效的风险管理展示了企业在面对挑战时的应对能力。
投资人希望看到企业不仅能识别潜在风险,还能制定并实施应对策略。
这表明企业有能力在竞争中保持稳定和可持续发展。
通过预见和解决潜在挑战,企业可以在竞争中保持优势。
例如,可以展示企业如何应对市场变化、技术革新和政策变动等不确定因素。
有效的风险管理策略可以增强投资人的信心。
#03 撰写策略:如何用文字表达竞争优势
1)吸引注意力的开头
一个吸引注意力的开头是成功的关键。
可以通过讲述一个有趣的故事、引用引人注目的数据或提出一个引发思考的问题来吸引投资人的注意力。
2)强有力地论点
在撰写过程中,确保每个论点都清晰、强有力并有数据支持。
每段内容都应直接服务于展示竞争优势,避免无关信息的干扰。
使用数据和事实来支持竞争优势的陈述至关重要。
投资人信任客观的数据,具体的数字和事实可以增强陈述的可信度。
例如,引用市场份额、增长率、客户满意度等数据。
3)清晰、简洁的语言
使用清晰、简洁的语言是表达竞争优势的基本要求。
避免使用复杂的术语和冗长的描述,直接传达核心信息,使投资人能够快速理解企业的优势。
4)令人信服的结尾
结尾部分应总结主要论点,强调竞争优势,并呼吁投资人采取行动。
可以提供联系信息、安排下一步讨论或直接提出融资需求,增强投资人的参与感。
#04 设计技巧:视觉元素的运用
a.信息图表和数据可视化
使用信息图表和数据可视化可以帮助投资人更直观地理解企业的竞争优势。
在实际运用中可以通过图表展示市场份额、增长率、财务数据等,增强说服力。
b.品牌视觉元素的一致性
确保品牌视觉元素的一致性,包括颜色、字体、标志等。
这不仅有助于增强品牌认知度,还能传达企业的专业形象和统一性。
#05 常见错误及规避方法
避免盲目追求低成本
过度追求低成本可能会导致产品或服务质量下降,影响客户满意度。
企业应平衡成本控制与质量保证,确保长期竞争力。
警惕同质化竞争
同质化竞争会削弱企业的市场地位和盈利能力。
企业可以通过创新和差异化策略,突出独特性,避免陷入价格战。
防范忽视客户反馈
忽视客户反馈可能导致企业脱离市场需求,失去客户信任。
所以企业应重视客户意见,不断改进产品和服务,保持市场竞争力。



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本文共 3145 字,预计阅读 8 分钟
TCC 情报局的 第 235 篇 干货分享
2024 年的 第 15 篇
TCC 推荐:大家好,这里是 TCC 翻译情报局,我是张聿彤。品牌手册被誉为“品牌圣经”,对任何规模的企业均至关重要。它不仅有助于内部员工理解品牌使命,还能提高外部营销活动的效果,建立品牌形象和声誉。品牌手册通常包含意识形态、视觉和法律三个部分,其设计和内容应由专业人士完成,以确保高质量的输出。通过精心设计的品牌手册,员工能够深刻理解并践行品牌使命,进而将品牌推向新的高度。

设计者:Outcrowd
“品牌手册?我为何需要它?”一位小企业主不经意地说,“我的业务规模小,有个标志不就够了吗?我不需要什么品牌手册。”
如果他们的企业一直这么小,甚至有一天彻底消失,那很可能是因为这位企业家并不真正了解品牌手册是什么,以及它为何有用。或许他们缺乏战略思考,或者不相信品牌手册能帮助他们的小公司迈向新的高度。有人告诉他们,只有大公司才需要品牌手册。
品牌手册被称为“品牌圣经”,这足以说明它的重要性。它包含了关于品牌的所有重要信息:价值观描述、哲学、公司定位方法、发展战略。在创建过程中,你会整理信息,识别问题和遗漏点,最重要的是 —— 你会得到一个关于品牌及其定位的全面视角。许多企业家在制作品牌手册时会“眼前一亮”。他们涌现出新的想法,找到了自己业务前景的愿景。
如果你只是指派别人去创建品牌手册,而自己不亲自参与,这些美妙的发现是不会发生的。最佳方案是你和执行者之间的团队合作,并有良好的反馈。

品牌手册的主要目标:
将品牌信息系统化于一份文件中;
向员工传达品牌的目标和使命;
提高营销活动的有效性;
协助建立品牌形象和声誉;
规范企业身份元素的使用流程。

三叶草品牌指南
一本专业制作且美观的品牌手册能激励公司员工投身于品牌及其哲学,使品牌的使命变成个人使命。
品牌价值观的视觉实现可以激发人们对品牌的信任
视觉和沟通部分是意识形态的图形实现。在这里你准确规定了品牌应如何借助标志、符号和文字向消费者传达关键品牌价值。对于企业身份元素的技术描述,会创建一个指南,它可以是品牌手册的一部分,也可以是一个独立文档。
法律部分列出了管理公司作者权利的文件。

品牌的平台是品牌手册的基础、语义核心。这是一个关于定位关键组成部分的结构化描述。它包括市场审计、产品审计、目标受众分析、竞争对手分析、USP(独特销售主张)和品牌的 RTB(相信理由)。
“语义核心”的文本必须清晰简单、情感强烈、明确且优美地表述。这对于商业理念、口号和公司座右铭的表述尤其如此。
最美好的意义印象可能会被糟糕的视觉设计破坏,因此品牌手册的设计工作只能委托给专业人士。

设计者:Outcrowd
无论书中有多少页,都应该易于浏览。电子版本的内容应在滚动品牌手册时保持在屏幕上。
品牌手册的可能内容包括:

品牌手册的目录可能比示例中更详细或更简略,页数取决于你业务的需求。品牌手册没有标准,每一个都是独一无二的,有的可能只有一两页,有的样本厚如小说。
向读者介绍你的品牌,最好是简洁且鼓舞人心的文本,这样的文本更容易被接受和记住。
在目录中简要指出主要内容,例如:
a. 你好,这是我们,我们做什么,生产什么。
b. 我们的使命、愿景和价值观。

AQ加湿器——3D建模与品牌设计
这是使用企业身份的指导,指南规定了在广告媒体上放置企业身份元素的规则。

标志和品牌 — Uniwave
企业形象的主要元素:
标志
顾客通过标志来识别和记住你的品牌。通过简单的符号,标志揭示了品牌的本质,并向观众传达了公司的使命和原则。在专门介绍标志的部分,你可以指定以下内容:
a. 我们的标志及其含义;
b. 标志使用规则。
该部分展示了标志的颜色选项、允许的大小和比例、黑白类型、在社交网络、登陆页面、产品包装等上使用标志的指南。

品牌和包装设计 — 7 个护理
品牌颜色集
一套企业颜色分配给品牌多年,创造并确保其在各种广告、信息和其他媒体上的统一认知,并致力于其可见性。

品牌和包装设计 — 7 个护理
本节列出了主要、次要颜色及其组合,必须标明它们的印刷代码( CMYK )和互联网使用( RGB 和 HEX )。
本节的主要段落:
a. 我们的颜色;
b. 样品和样品代码;
c. 允许的组合。

排版
大多数品牌使用一种或两种主要字体以及一种额外的字体。本节目录的主要点:
a. 我们的字体;
b. 在不同媒体中使用字体。
本节规定:
每种字体的使用(标志、标题和副标题、文本和其他元素);
最小和最大尺寸;
字母和行间距;
排版偏好:左对齐、右对齐或居中对齐。
图片
这里是展示符合品牌形象风格的图片——包括图形、照片和插图。你可以使用鼓舞人心的例子来传达所需的信息。

药盒设计 — 7 护理
目录中应简要反映以下内容:
a. 我们的品牌图片;
b. 图片放置规则。
本节规定:
为不同媒介(社交网络、目录或网站)选择图片的细微差别;
照片处理方法,滤镜的使用;
插图、互动元素或视频(如有需要);
照片与文字和标志的结合。

包装设计 — 7 项关怀
语言风格
品牌语言是重要的营销工具,是你与目标受众沟通的风格。在所有沟通渠道中,无论是电子邮件、广告还是演示文稿,语言风格都应保持一致。品牌手册目录中简要说明:
a. 我们的语言风格;
b. 可以使用和不能使用的内容。
网站
本节展示你的网站或登陆页面的样子,并规定可接受和不可接受的内容:
a. 我们的登陆页;
b. 我们的产品(服务)。
它不仅仅是一本漂亮的书,放在书架上为了展示性和办公室装饰。你无疑会想要把它放在那里,但它的主要目的是作为一个实用的营销工具。公司的所有员工都应该熟悉品牌手册的规则,并在工作中应用它们。品牌手册是公司发展积极工作的工具,也是你成功的标志。

原文:https://medium.com/outcrowd/brand-book-guideline-a1eafcd4f706



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商业洞察/撰文 刘逸春 编辑/钟明玥、李明遥
这是《刘逸春的品牌商业创新》的
第900篇公众号文章
了解商业趣事、丰富商业知识,用商业的眼光看世界。

A2039185
2024年
念智穿越号
5000年前
开车时间:随时随地
商务座
票价 缘份价
注意安全

1
生产力决定市场发展
公元3000年前
公元1000年
5000年-2000年前,农业是社会商业、经济发展的基础,发展的重点是解决农业生产力的问题,以自然经济为核心。
5000年前:公元前3000年
原始部落:天天吃野味
如果一不小心穿越回到了原始时代,感受到的,绝对不是尧舜禹式的你让我谦的共产主义大同社会,反而稍不注意可能会被当作异类用来献祭。
生在部落里,长在图腾下,由于缺少必要的生产技能,天天只能吃野味,好不容易搜寻来的物资还要上交部落,以部落为集体进行:你给我几只山珍,我给你几条海味式的物物交换。活下来就很不容易了,还谈什么发展经济。

不过有趣的是,部落人民啥都缺,就是不缺想象力,5000年前就玩起了符号学。
图腾称的上是最早的品牌标识。当时人们非常崇拜动物,上古时期的图腾符号基本上都是从动物演化而来,龙、虎、蛇或者兽面人身……河南淮阳的“泥泥狗”,相传是从伏羲是时代就流传下来的民间艺术,就是公认的原始图腾之一。

淮阳属于伏羲、女娲文化的发祥地,在民间口口相传的故事中,泥泥狗产生,与伏羲、女娲造人的传说息息相关,泥泥狗也被当做对伏羲的祭祀品。关于它的起源文化,众说纷纭,但基本都是源自对“狗”的崇拜。狗是史前人类最初驯养的主要家畜,对人类的生存功不可没,由此或许可以理解“泥泥狗”诞生的真正原因,同时也可见,狗,真的自古就是人类的好朋友。随着时间的推展,泥泥狗的形象不仅仅是狗,逐渐成为各种动物、怪兽的结合变形体。

至今泥泥狗身上还有很多谜题有待解开,但可以肯定的是,当时的人们创作图腾以寄托信仰,并成为部落的标识,如果部落是一个企业、品牌,那图腾就是他的logo。在这个符号里凝聚着大量的信息,就像身份证,你是谁,你从哪来,你的信仰,通通都能从图腾推导出来。
4000年前:公元前2000年
王朝初始:商业出现
大约公元前2070年,大禹的儿子一脚踢开了原定继承人,自己做了皇帝,开创了封建王朝:夏,开始统一管理经济发展。到了商朝,人们逐渐学会制陶,制玉,制铜等等技能,农业成为食物的重要来源,商业也逐渐繁荣。
王亥被称为商人的始祖,他曾是公元前19世纪商部落的领导人。此人善养马,于是就在整个部落推广畜牧业和农业。随着生产力的发达,产量有了提升。王亥和同部落的人就拉着货物,赶着牛羊到外部落去做交易,时间久了,外部落的人就将这种专门做买卖的人称为“商人”。

商业繁荣发展,催生了专门的交易场所,因为经常发生在井边所以称为“市井”。“贝”成为新的支付手段,买买买的时候不必再受限于物与物的交换。商业的广告形态基本处于实物陈列和口号宣传这种原始的形式。
夏商时期,商业一直被政府严格把控,到了周朝,政府对商业市场进一步制定了规范管理制度,实施工商食客制,统一定价管辖。
3000年前 公元前1000年
春秋战国-思想营销
春秋战国-思想营销
这一时期,山雨压界风云变幻,战火笼罩湖海山川,但铁器的使用和牛耕的出现,使得农业产量提升。《考工记》记载,当时已出现了三十工种的手工业。因此即便是三天一小打,五天一围攻,生活、经济发展也能蒸蒸日上。商人进一步细化为分为了行贾和坐贾,行贾就是行走的广告,坐贾有固定的摊位场所,通过叫卖、陈列展示,吸引顾客。但是实物展览实在不雅观,为了吸引顾客,经营者们尝试用布、帛画上物品形象悬挂在门口。

春秋战国百家争鸣,这是一个盛产思想门派的时代。充满动荡、权谋的庙堂之上才是营销集大成者,说他是集大成者不是因为营销制度多么的成熟,而是因为各种营销理念和观点放到现在都不过时。思想就是产品,主公就是用户。看上去是治国传道,但其实也是大型“包装炒作”现场。
冯谖可以称得上是战国最会炒作的大师之一。总结下来可以分为两块:炒作自己,炒作老板。
炒作自己:“战国四公子”之一的孟尝君,是个极其好名声的人,凡是投靠的,都是来者不拒。冯谖就是看重他的个性,先把自己包装成一个啥都不会的人。

Mengchangjun
Can you……?
Xuan Feng
No,I can’t!


Mengchangjun
Do you……?
Xuan Feng
No,I don’t!


Mengchangjun

虽然啥都不会 ,但是孟尝君觉得我也不缺你这个吃闲饭的,那就来吧。虽然老板没说什么,但其他人就不乐意了,同样都是做事的,什么都不做就想吃好饭,是在没有那个道理。所以好东西的从来不会到他手里。结构他就整天吹拉弹唱说自己没东西吃,老母亲年迈无人照顾。孟尝君觉得这话传出去丢脸面,所以就要啥给啥。
在大家都忙着炫《你不得不知的治国9大技巧》 《如何成为七雄之霸》 《学会这四招,想不打胜仗都难》的刷屏文章时。冯谖反其道而行,低调出场,在三千门客里,形象越来越突出。

但冯谖也并不是什么都不会。孟尝君派冯谖去薛地收账,他又一次抓准了孟尝君好面子的性格,将那些还不起的账单给烧了,以孟尝君的名义说:你的花呗账单不用还了。孟尝君“仁义形象”大获人心。后面孟尝君被废相驱逐,才在薛地有了容身之处。
为了让孟尝君恢复官职,冯谖跑到魏国,对魏王百般劝说,说谁能把孟尝君接来,必定能壮大国力……魏王一听挺有道理,就下令封相。齐王听闻大惊,马上派遣太傅携带千斤黄金、车马、配件,竟然还亲写一封信向孟尝君道歉,好言相劝,将孟尝君又请回朝堂,封齐相,立宗庙。
————
作门客大多都是为主公们谋得更有利的条件,但如果仅此而已,那百家争鸣就不会传送至今。
公元前1000年至公元元年,纵观世界历史,几乎所有开宗立派的圣人都在这个时期出现,孔子、老子、墨子、苏格拉底、柏拉图等等。人类刚刚进入文明社会,与发展生产力、商业管理、经济相比,建立社会制度,规范人类行为,以及“我是谁”这类现实又形而上学的问题才是世界迫在眉睫的问题。百家争鸣,不仅仅是食君之禄,忠君之事,更是“以天下为己任”的社会探索。

让我们用营销的角度来看这场争鸣:
痛点:
旧制度崩溃,新制度还未形成,社会秩序混乱
解决方案:
一心希望能把世界拉回心目中的理想正统王朝“周”,提倡教化和仁政,力图重建礼乐秩序,解决社会伦理制度问题。著作:《四书》《五经》。
儒家
孔子
道家
老子、庄子
以柔弱因循为道的作用,在政治上主张无为而治,成为了中国人的哲学基调。著作《道德经》、《逍遥游》。
墨者多来自社会下层,以兼爱为核心,提倡“兼以易别”,反对儒家所强调的社会等级观念。著作《墨子》。
墨家
墨子
法家
韩非子、商鞅
法制为核心,以富国强兵为己任,法家思想包括伦理思想、社会发展思想、政治思想以及法治思想等诸多方面。著作《韩非子》。
……
诸子百家,各有所重,但是殊途同归,都是从各个角度、层面寻求人与社会问题的解决方案。
有了方法论,就是有了产品,怎么用是关键,知名度很重要。孔子就曾周游各国,著书立作,广收弟子。
打造知名度只是开始,最终是让自己的思想遍地开花。用三寸不烂之舌,在唇枪舌战中推销自己的观点。
楚庄王&庄子battle小剧场
楚庄王
这个越国这么弱,一看就好欺负,寡人的雄图霸业就从打他开始吧
庄子
大王不可以
楚庄王
寡人一定要打
庄子
大王一定不可以
楚庄王

庄子
好吧……为什么大王在这个时候打越国
楚庄王
越国现在乱成一片,政治管理不行,兵力也不行,现在不出手,时机就溜走
庄子
哎,我好担心啊!
楚庄王
???
庄子
臣患智之如目也,能见百步之外而不能自见其睫
楚庄王
……说人话
庄子
自从被秦国、晋国打败,大王你是丢地又丢人,大王的政治昏乱、兵力疲弱,并不在越国之下。可是大王却要讨伐越国。这不说明智慧像眼睛看不见睫毛一样,看不见自己的弱点。
楚庄王

但是,炒作归炒作,并不是无所顾忌,几个雷区不能碰:无能和不忠心。比如赵括同志,就是因为营销效果和实际产品不符,如果在现代商业里就是退货赔钱,可这是打仗,一不小心就要命。
秦汉时期-大一统
百家争鸣的状态逐渐消失,政府开始加强思想管理,秦朝“焚书坑儒”,汉朝“罢黜百家,独尊儒术”。
同时,秦朝统一文字、度量衡、货币……农业依旧是社会发展的核心,商业的建立主要是农产品的商品化。
早在春秋战国,秦商鞅早就开始制度、经济等一系列的改革。变革初,全国上下几乎没有人买他的帐,于是就有了商鞅策划的那场徙木立信的活动。制造话题,给出利益吸引群众参加,最终成功释放出“诚信”的信号。
2000年前 公元元年
三国-枭雄也会营销
公元220年,天下三分,战乱四起,农业发展主要为军事服务,除了发展农业生产力,还要考虑军需供应。兴修水利、屯田,解决农业生产问题,同时手工业、丝织业、盐铁业也有发展。
除了经济发展,三国同样也出现了一批营销大师。

诸葛亮,虽隐于山林中,但自比管仲乐毅,又通过司马徽和徐庶等渠道,释放:卧龙凤雏得一人可得天下的信号。吸引到刘备主动找上门来,而后又欲擒故纵,三请才出,最终一篇隆中对将刘备收拾的服服帖帖。
说起刘备,完全可以和诸葛亮组成一对营销CP。

刘备与诸葛亮不同,刘备是从全方位、在不同时期打造个人品牌形象。
初期:汉室宗亲。刘备有句走哪说哪的slogen:吾乃汉室宗亲刘玄德。以匡扶汉室为己任,强调自己最正统,就这样收揽了不少大将。后期的形象就比较贤德爱才,为了赵云摔儿子,看见百姓受苦就哭的梨花带雨,哭着哭着,江山就来了。这与“吾好梦中杀人”的曹操相比,简直是天使。

魏晋南北朝时期-文化大融合
魏晋南北朝时期,各种文化开始交错融合发展,整天沉浸在喝酒吃药的竹林七贤们说起了玄学,《列异传》《搜神记》等志怪小说流行,佛教传入,道教兴起。随着佛教越来越受皇室推崇,佛教的地位越来越高,庄园经济和寺庙经济盛行。
佛教刚刚传入时,由于与儒家传统思想不符,并不被人接受,很多和尚就假扮道士,从儒道之理切入解说佛道,道家的兴起佛教有不小的功劳。在传道过程中,佛教也没有故步自封,全面迎合各种需求:佛教本没有吃素一说,佛教一般都是别人给什么吃什么,南北朝梁武帝时期,开始提倡节俭饮食,倡吃素,大家都吃素,和尚也只能吃素,这才逐渐成为汉佛独有的习俗;“烧香拜佛”,观音女相等等一系列现象,都是在传播过程中针对不同的需求出现的调整融合。

但是佛教之所以传播这么快,根本是因为抓住了意见领袖-皇帝,从东晋开始,大多数皇帝几乎都推崇佛教,这才导致佛教快速渗入到民间。
佛教传入也深刻的影响到文化习俗,关于生老病死、地狱之说、转世轮回的观念也都是受到佛教的影响。佛、儒、道三者融合,在文化层面不断渗透,深刻影响社会的发展趋势。宗教神话与传统神话融合,展开了一场浩浩荡荡的造神营销活动。

隋唐-商品经济萌芽
隋唐时期,是商业发展的转折期。
得益于隋朝败家子隋炀帝开通大运河,打通了南北交通,瓷器、丝织品等手工业加快发展,土地实行均田制,交州、广州、泉州、扬州等城市成为了重要的外贸口,山水画、诗歌、艺术兴盛,社会基本稳定,商品经济的萌芽发展。经济、文化富促生了多元化的需求,唐朝正式设立坊市制度,消费场景增多,马球,戏剧,表演等都是日常活动。

说到唐朝不能不说武则天,作为上下五千年里唯一一位女帝,对于舆论的掌控很值得品一品。武则天称帝最大的障碍就是性别问题,皇位自古传男不传女,而且她也不姓李。
所以在登基之前就已经开始操控舆论,逆转社会评价:
提倡佛教,唐初尊崇道教,唐高宗时期,佛道已经并列,武则天就开始大力提倡佛教,称自己为菩萨转世,曾经还捐了两万脂粉钱,凿刻龙门石窟的卢舍那大佛。
提高武氏家族名望,李姓第一,武姓第二。
亲事农桑,展现出一个爱民如子的形象。
鼓励告密,以此铲除对自己不利的官员,史载:太后自徐敬业之反……乃盛开高密之门,有告密者,臣下不得问,皆给驿马,供五品衣食……。另一方面积极寻求支持自己的人,大力提拔。
……

卢舍那大佛,据说是以为则天为原型凿刻而成
话题引导、自我形象定位、寻找意见领袖、实时监测,全方位操控舆论,转变当下刻板观念。
公元1000年到公元19世纪,手工业发达,商品经济越来越繁荣,甚至一度超过自然经济。
960年—1279年
宋-晚上也能买买买
历史中宋朝给人的印象就是 “弱鸡”,不是被揍就是赔钱。但其实宋朝是历史中生活最惬意的时代,因为有钱。宋朝商业赋税首次超过农业,有时候之所以不打仗只赔钱,是因为打仗会耽误挣钱的速度。今日之生活很多都能在宋代找到源头或雏形。
宋朝到底多有钱?
宋朝CBD:唐朝设立坊市制,如果你想开店,就只能开到规定地点,而且晚上不能营业。宋朝就打破了这种形态,街道两旁商店、旅舍、货摊林立,吃喝玩乐各种商品随便卖,关键是有夜生活。潘楼东街,服装一条街,24小时营业,宋时称之为“鬼市子”。吃饭、听曲、看戏等等各种娱乐活动应有尽有。宋朝还有了世界上最早的纸币-交子,相当于宋朝支付宝,从前付巨款得搬麻袋,有了交子几张纸就搞定。

樊楼:汴京城内有酒楼72家,小店上万,樊楼是七十二之首,就是那个电视剧《知否》里男主角动不动就带着夫人去吃饭的大酒楼。但对于大部分男同志来说,带着太太去樊楼并不是第一选择,因为樊楼这类酒楼还有很多三俗的服务,如下等妓女,不呼自来,在此谋生活。宋朝色情业异常发达,并且合法化,类似酒肆提供色情的,比比皆是,见惯不怪。据说宋徽宗和李师师就是在樊楼相识,宋朝的大诗人、词人们皆是勾栏瓦舍的回头客。

妓女和青楼并不等同于一个概念,一个青楼里一般对外的只有一个姑娘。从小被卖到青楼里“娇生惯养”,跟着教管的先生学习诗词歌赋,当成小姐养。等到十三四岁上才开始挂牌营业。青楼的目标人群也很简单,有财又有才,把饥饿营销欲擒故纵玩的得心应手,姑娘不是你想见,想见就能见的。从进到青楼开始,遇到的每一个人、每一只动物,都得给钱,而且前几次根本见不着姑娘,等到来个两三次,每次塞下几千两,老鸨这才安排见面,出场费、听曲吃饭、过夜钱又是另算,千金散尽不知数。

造节:从双十一开始,众多品牌都热衷造节,但是与大宋相比还是望尘莫及。今日之传统节日习俗大多都是从宋朝承袭下来。元宵吃汤圆,清明踏青,八月十五过中秋等等。重要的是几乎每个节都放假!冬至、春节、寒食为三大节,放七天假。立春、立夏、三伏、立秋等等节气也均放假一天,夏至、腊日,各放假三天……据记载,宋朝至少有五个黄金周,说什么955,道什么996,只要敢请假,每天都休假。放假做什么?花钱!这又推动了经济的发展。
节日兴盛,与之相匹配的各路神仙也越来越多。如果说起营销的鼻祖,非神话莫属。以中国神话为例。神话本是上古时期的一系列带有解释性质的假说,女娲造人、混沌开天辟地……随着社会发展,越来越多的神仙加入神话系统。中国的神仙与人的之间一直是带有利益关系,你供奉我,我保护你,为你送子添财找姻缘。所以老百姓就开始造神,缺钱有财神,想姻缘有月老,想长寿有寿星,生病了有药王,还有与自然天象有关的一系列神仙:雷公电母,共工祝融,拜一拜风调雨顺。总之紧追市场,紧跟需求变化,缺啥补啥。

1271年—1368年
元-四通八达的外贸
蒙古族的统治下,农业经济受挫,但元朝依赖商品交换,所以非常重视商业,因为元朝的统治区域十分庞大,所以外贸业务最为发达。
元朝向外开辟多条海外航线,又开通了多条南北交通的运河线,驿站设施遍布全国,在泉州、上海、温州、杭州、广州设立市舶司,主要出口丝织品、瓷器、药材等商品,对外进口珍宝、香料、钻石等等,总体商业发展也十分繁荣。
1368年-1912年
明清-大起大落的资本主义
明清时期的日常生活非常丰富,手工业因为已经非常发达,明朝家居尤其讲究,清朝开始出现专门的经济作物种植区,以供应手工业需求。
明代形成按籍贯区分的商人集团,称为“商帮”。民众日常娱乐就是酒楼茶馆,听曲唱戏,没事还可以旅旅游。到清时期,北京的居民已不下百万,一切生活所需,都从商业渠道取得,不能一日无贸易。
清朝末期受政策影响,海上贸易逐渐被禁,资本主义偃旗息鼓,社会又重返小农经济。国里辉煌不再,战火又起,封建社会走到终点。

1912-1949
中华民国-思想转型
民国虽只有30多年的时间,但这是整个社会制度、思想的重要转折点。社会发展的关键命题在于:如何使大众改变旧有的封建思想,接受新文化?
围绕这个问题,出现了众多文学家、教育家、政治家,展开了一系列新文化运动,办《新青年》杂质,制定“德先生和赛先生”运动口号,提倡白话文等等。鲁迅《狂人日记》、胡适《文学改良刍议》、陈独秀《文学革命论》都是当时的代表作。
民国时期也出现了现代广告。当时期的作家们除了文学写作,做起广告来也是得心应手。鲁迅曾经自筹资金自办书屋,编辑印制并发行了若干书籍画册,为了经销这些书籍,也要亲手拟定广告。但鲁迅不仅会写,也是一位平面设计大师,设计书籍装帧、字体设计,还参与了北大校徽的设计。完全是一个现代广告人。
2
市场指导生产力
现代营销
公元19世纪中期
公元2009年
20世纪开始,营销正式作为一项单独的学术出现,说起营销理论的发展,那我们就需要把视角转向西方资本世界。
1908-1929
生产至上
威廉·C·克莱恩在参观芝加哥一家屠宰厂时,发现屠宰场将整个屠宰流程分解成一系列专门的步骤,个体工人只负责其中一个肢解的部位,重复切片,使用传送带运输。他将这种流水线式的生产引入到福特工厂,大大提高了福特的生产效率。
在1914年,福特每93分钟就可以生产一辆汽车,这种流水线的生产,使得他的定价可以降到300美元,远远低于同行业的2000-3000美元一辆。作为工业技术和科学管理的典范,福特改变了全球汽车行业,为制造业发展提供了巨大的贡献。

福特就是20世纪初的缩影,企业面临的是如何提升生产效率和降低成本问题,所以市场营销诞生,强调如何提升市场流通率,加快生产到用户的链接效率。
大生产时代下的营销,关注提高流通效率。
1950年-1960年
产品至上
二战中美国得益于军火贸易、与科学技术的发展,赚了一大通金,一跃成为超级大国,在1950-1960年代,美国经济出现了一个黄金时代经济的活跃促进了营销的百家争鸣。
20世纪中期,第二次工业革命解放了市场的生产力,市场整体生产效率基本持平,企业关心的重点转移到产品问题。有好产品,才会有顾客。
50年代初,达彼思广告的董事长罗瑟·瑞夫斯提出了著名的USP理论,强调每一条广告都要向顾客传达一个主张,传达产品的利益点、功效。
1955年西奥多·莱维特提出了“品牌形象”概念,创造了营销的新的研究方向和机会。

1956年,温德尔史密斯引入“市场细分”的概念,不同的顾客有不同的需求,将市场进行分割,企业选择一种需求来开发产品。
比如宝洁,针对日常的需求,不同对产品进行细分,去屑-海飞丝,柔顺-飘柔,潘婷-营养,沙宣-专业美发,光洗发水就分出了好几种。
1960年,杰罗姆·麦卡锡明在当时所有的营销观点之上,总结提出一个重要营销组合概念:4P。即产品(Product)、价格(Price)、渠道(Place)和促销(Promotion)的营销要素组合。直到现在也一直在发挥价值,主要围绕产品,挖掘卖点,宣传功效。

1960年美国市场营销学会(AMA)对营销的定义是:“市场营销是将货物和劳务从生产者流转到消费者过程中的切企业活动。”
1950年-1960年,产品至上是当下市场营销的核心。
1960-1969
用户至上
经济持续繁荣,推动了技术发展和商业的竞争,生产出好产品已经不成问题,产品性能还有待于升级。经济的持续繁荣也推动了需求的升级,但对于用户来说,街上卖的都是一样的肥皂,一样的洗衣粉……
1960年西奥多·莱维特在营销短视症中提出了这一问题:企业总是沉浸在产品当中,却对顾客真正的需求毫不在意。比如一家生产电钻的企业,只是想到了顾客需要一个电钻在墙上钻孔,却没有想到顾客真正需要的是一个洞,以便于装一个钉子挂上那福价格不菲的画,甚至,顾客可以选择不打洞,而是直接粘一个挂钩,那么连钻头都不用了。
这就是营销短视症,他的提出改变了市场与生产的顺序,过去生产是起点,市场是终点;现在,市场是生产的起点,用户的需求指导企业生产。
这个观点促生了现代营销的诞生,“现代营销学之父”菲利普·科特勒在1967年出版《营销管理》,这个著作如同江湖武林秘籍的存在,被称为“营销圣经”。其中就提出:营销就是管理消费者的需求。

用户至上,不仅是管理用户需求,还有用户心理探索。
1963年,威廉来泽提出“生活方式”这一概念,简单来说好比相面,通过一个人的穿衣打扮,形态言语,就可以推断出来她喜欢吃什么、看什么,做什么类型的工作等等。
1969年,约翰·霍华德和杰迪逊·西斯在《买方行为理论》中,进一步系统论述了消费者购买行为和一些营销概念。
“品牌形象”和“生活方式”概念的提出给了广告更多的方向和机会。
基于此,大卫·奥格威提出了“品牌形象论”,这是广告创意策略中的重要理论,奥格威说:每一广告都应该是对品牌形象的长期投资。品牌形象是品牌属性、名称、包装、价格、历史声誉、广告方式的无形总和。每一个产品都应该发展一个形象,否则就谈不上是品牌。

品牌形象的提出引起了巨大的轰动,企业通过符号、文本以及听觉打造品牌形象,与其他品牌形成区别,与用户产生联系,可口可乐-年轻、活力、彩带,别克君威-不喧哗自有声,Timberland-踢不烂,瑞祥咖啡-这一杯谁不爱……赋予品牌情感、价值观、个性,形成品牌独特的形象,满足用户心理需求。
20世纪60年代,从奥格威开始,广告公司都开始标榜自己是甲方的品牌管家。品牌形象取代了产品至上。
1970-1985
竞争时代
20世纪70年代,石油价格上涨,食品粮食紧缺,西方世界陷入滞胀泥潭。高失业,高破产,对于企业来说,活下来才是重要的问题。想活下来,就得先打败其他对手。
竞争逐渐加剧,企业细分出越来越多的产品,一个洗发水就有柔顺、去屑、柔亮、清爽…..多种品类。产品种类太多,而用户的心理一般只能记住7种品牌。媒体信息、广告爆炸,电视、互联网、录像等应接不暇,消费者变得无所适从。
在这种情况下,1968年杰克·特劳特和艾·里斯提出“定位”,又在1981年出版《定位》一书。

定位的提出就是基于产品、信息爆炸,对用户造成认知障碍的问题。
定位,可以是围绕一件产品,一家公司,一个人,让产品成为某一个品类的代表,在消费者心中占据有利位置,要么数一数二,要么与众不同。*定位与USP的区别在于,定位是在一个已有品类中占据有利位置,农夫山泉定位天然水领导品牌,加多宝定位凉茶畅销品牌,小郎酒-“全国热销的小瓶白酒”,在已有的品类中寻找有利的位置,管理消费者的认知。
围绕竞争,80年代左右美国著名战略学家迈克尔·波特,提出了企业的三种竞争战略:成本领先、差异化和集中化,以此来打败竞争对手,并先后出版了《竞争战略》、《竞争优势》和《国家竞争优势》。

这就是80年代的竞争战略。
1985-2009年
企业与人
80年代之后,市场经济呈现全球化趋势,日本、中国经济崛起,苏联解体,生产、贸易、企业经营国际化,跨国公司成为经济主体。
随着全球环境破坏、资源短缺、人口爆炸,企业开始反思传统的营销观念,虽然营销是为了满足顾客的需求,但是存在一些企业一味从自身利益出发,不顾消费者的长期利益、以及社会利益,比如一次性用品,虽然方便但也带来了环境污染。
因此出现了社会营销观和道德营销观。企业除了要考虑消费者的需求和公司目标,还要考虑消费者和社会的长期利益。

1986年,菲利普·科特勒提出了“大市场营销”概念,在之前4P的基础上又加入了2P:政治力量(Political Power)、公共关系(Public Relations)。菲利普·科特勒又将定位论(STP)演绎为4P,与之前4P+2P共同形成10P。
前4P:探查(Probing)、分割(Partitioning 即STP的市场细分)、优先(Prioritizing 即STP的目标人群)、定位(Positioning 即STP的产品定位),是战略。
后4P:产品、价格、渠道、促销,是战术。
最后2P:公共关系(Public Relations)和政治权力(Political Power),是新的营销技巧和力量。
在竞争战略中,企业的核心是打败竞争对手,但是随着经济的发展,企业打败了竞争对手,也未必能获得用户,诺基亚曾经打败了一个又一个对手,但是败给了智能手机,宝洁创立了一个又一个子品牌,力求让自己家的品牌占领生活场景,但是欠缺品牌形象打造,略显颓势。
江湖毕竟不是一个人的江湖,是很多人。
在10P之外,科特勒还强调了另一个P的重要性“人”(People)。
1985年,巴巴拉·本德·杰克逊曾提出“关系营销”:营销的核心是建立、发展、巩固企业与这些组织及个人间的关系。1999年Gartner Group公司又提出客户关系管理学说(CRM Customer Relationship Management)顾客资产管理学说(CAM ,Customer Asset Management)。只有与用户建立紧密而长期的关系,才能持续获利。

2005年,针对竞争,W·钱·金&勒妮·莫博涅提出了蓝海战略,将企业视线从打败竞争对手转移到买方需求,打破竞争边界,创新市场,简而言之就是改变价值链。比如护理床本来是医院专用,但是随着居家养老的兴起,家用市场越来越大,但是很多企业依旧采用护理床的模式进军家用市场,效果微弱。念智在打造品牌时,重新思考什么是用户真正的需求,并将产品定位居家养老床,真正的价值体现在于家用,而非护理。这就是重新审视用户的需求,以此来改变原有的市场模式,找到蓝海市场。
3
互联网数字化营销转型
公元2009年
至今
21世纪
21世纪初的PC互联网,诞生了大批门户网站,QQ成为了重要的社交工具,电商逐渐兴起,社交、消费模式发生变化,开启了数字化的虚拟世界。
2007年从苹果发布第一台智能手机开始,就逐渐进入了移动互联网时代,空间打破的更彻底,也彻底颠覆了传统营销。
大数据
企业基于大数据的挖掘,及时了解到用户、市场的动态趋势,并能够以此指导生产、广告宣传。在传统广告模式中,我们根本无法知道那一半广告费被浪费,但基于大数据,能够实时跟踪广告效果,做出相应调整,将资源价值最大化。
圈层化
在没有互联网的现实空间下,朋友圈只限于周围的亲人朋友,而互联网可以使得社交圈突破物理距离,在数字化的生活空间,社交关系的建立基于个人兴趣。bilibili视频网站靠主打二次元圈层起家,随着用户越来越多,几乎成为当下年轻人必备。如今B站已经涉及多个圈层维度,有人看动漫,有人追剧,还有人在B站考研学习,历史、时尚、哲学、法律、编程等等,什么圈层都能有,多层重叠,互不干扰,露露乐檬的崛起、圈层化品牌的从建圈到破圈,chatGPT的普及化、人工智能的发展,进一步推进了商业的圈层化。

在圈层化时代,形成了圈层商业,产品和服务不再是单纯的消费,而是连接,他将有共同兴趣、态度、爱好、价值观、行为、习惯的人连接在一起。小红书能被种草、抖音大网红的崛起,这是圈层商业时代到来的产物,而非仅仅是全网最低价。
圈层化品牌、圈层化商业全面到来,不理解圈层化,就理解不了当今世界的大众品牌,更看不懂淄博烧烤、尔滨南方小土豆、还有郭有才……





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编辑|林霞

(妍伊夫妇视频号截图)
(妍伊夫妇视频号留言区截图)
(图源微盟)
参考资料:
2、《视频号「妍伊夫妇」1场直播创多个记录!玩转极速流,4小时GMV超2000万+》.微盟达人合作
3、《视频号618:为什么「生活达人」能够成为带货榜中的“黑马”选手?》.鉴锋




这一期的寻花之路铺到了东南亚,安排一位越南的顶级网红——潘玉英。
98年出生于越南的胡志明市,TikTok网红。

潘玉英一开始从事的是美容行业,2020年接触短视频平台后凭借精致的面容和迷人的身材迅速在越南本土走红,目前TikTok平台粉丝累计190万。
网红的尽头便是带货~潘玉英也不例外,而且资源广泛的她还有一层平模的身份~

在追踪潘玉英动态的时候,阿技发现她目前仍在中国游玩~从晒出的多张游玩照片露出的地标建筑判断,是在沪杭一带。
其文案中用越南语写道:那天去中国了,我只学到一句Wo Ai Ni,但又不知道跟谁说😜😜😜

目前潘玉英的ins上有19.8万LSP关注。




























微信广告整合多形态、多场景和多链路,帮助品牌在 520 节日营销中优雅展示多元魅力,加深与用户连接,实现营销突破。


焕新多形态 增强心动吸引
朋友圈广告
优雅展台,多面展示更出彩
朋友圈展台轮播广告推出美妆、奢侈品行业“优雅展台”动效,多面展示产品特质,吸引用户第一眼注意。轮播卡片强化品牌记忆和商品卖点,引导用户互动,点击率较常规轮播式广告美妆行业投放均值有显著提升。


创意滑动,互动转化更高效
朋友圈全幅式广告轻互动组件能力支持品牌将广告创意与滑动手势巧妙结合,用户在手势交互后丝滑跳转落地页,兼顾品牌视觉冲击力的同时,显著提升线上用户进店效率,点击率大幅领先行业均值。



朋友圈品牌画廊广告以竖版多屏形式充分呈现产品细节,打造吸睛高级质感,吸引用户在惊喜互动中探索品牌内容,广告曝光与互动表现优秀。


沉浸故事,品牌演绎更精彩
视频号轮播卡片广告在代言人魅力演绎中营造出浓厚的节日氛围,让用户在原生沉浸体验感下,充分感受品牌格调;配合轮播卡片引导,进一步加深对产品的了解,将内容兴趣转化为购买意愿。


专属品牌会场 搜出心动惊喜
520 节点期间,消费者礼赠选购需求逐渐高涨。自 5 月初起,“520 礼物”、“送礼物推荐”等 60 余个相关词条搜索量持续上涨,5 月 20 日当天更是激增至日常值近 20 倍。用户的主动搜索行为代表了高潜购买意向,为品牌营销带来精准机遇。

微信搜一搜聚合 16 家珠宝、腕表、服饰箱包、护肤彩妆品牌,共同打造 520 品牌会场,承接用户的礼赠选购搜索意图,助力品牌精准捕捉高潜消费者。在活动中,用户可以通过“换一换”趣味玩法翻转挑选品牌好礼,还可以一键跳转至品牌小程序商城下单、高效达成转化。

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同时,腾讯广告互选平台发起“520 好礼甄选”优质内容种草活动,收录品牌 520 主题视频,通过置顶方式强势引流,助力品牌更大曝光。用户还可以通过搜一搜 520 品牌会场直达视频号活动页,联动搜索场景与内容场景,将用户主动搜索兴趣转化为真实种草,加速营销目标的实现。

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省政府办公厅
作为省政府的中枢机构,负责协助省长、副省长处理日常工作,协调各部门之间的运作,管理政府文件、会议组织、政策传达与反馈等,确保政府运行顺畅高效。
主要组成部门
发展和改革委员会:负责制定并实施全省国民经济和社会发展战略、中长期规划和年度计划,参与宏观经济调控,指导产业结构调整和升级,以及区域经济协调发展等。
经济和信息化厅(或委员会):统筹工业、信息产业管理和信息化建设,推动工业化与信息化深度融合,促进数字经济和新兴产业的发展,提升传统产业竞争力。
教育厅:负责制定教育政策和规划,管理各级各类教育机构,推进教育改革,提升教育质量,保障公民受教育权利。
科学技术厅:负责科技发展规划、政策制定与创新体系建设,支持科研项目、成果转化和高新技术产业发展,提升科技创新能力和服务经济社会发展的能力。
民族宗教事务委员会:管理民族关系,促进民族团结进步,依法管理宗教事务,维护宗教和睦与社会稳定。
公安厅:负责公共安全、社会治安、户籍管理、交通安全管理、刑事侦查等工作,维护社会秩序和国家安全。
财政厅:编制和执行省级财政预算,管理税收和非税收入,调节资源配置,监控财政运行状况,确保财政稳健。
人力资源和社会保障厅:负责就业促进、社会保障体系建设、劳动关系调整、人事管理、职业技能培训等工作,保障劳动者权益。
自然资源厅:管理土地、矿产、海洋、森林、湿地等自然资源,实施国土空间规划,保护自然资源和生态环境。
生态环境厅:负责环境保护政策法规的制定与执行,监测环境质量,防治污染和其他公害,推动生态文明建设。
住房和城乡建设厅:负责城乡规划、住房保障、房地产市场管理、建筑业发展、市政公用设施建设和管理。
交通运输厅:负责全省公路、水路、铁路、航空等交通运输系统的规划、建设和管理,确保交通网络的畅通与安全。
水利厅:负责水资源管理、水利工程建设与管理、水土保持、防汛抗旱等工作,保障水资源的合理开发利用和水安全。
农业农村厅:负责农业、农村经济发展和乡村振兴战略的实施,促进农业现代化,提高农民收入,改善农村生活环境。
商务厅:负责国内外贸易、对外经济合作、市场体系建设、电子商务发展、消费促进等工作,推动内外贸融合发展。
卫生健康委员会:负责医疗卫生体系的规划与管理,公共卫生事件应对,医疗服务和健康管理,提高全民健康水平。
文化和旅游厅:负责文化事业发展、文化遗产保护、艺术创作、文化产业促进、旅游业发展与市场监管。
审计厅:独立行使审计监督权,对政府财政收支、国有企业和项目实施审计,促进公共资金和资源的有效使用。
外事办公室(或外事侨务办公室):负责涉外事务管理,国际交流与合作,华侨华人事务,维护国家利益和对外友好关系。
税务局:负责税务征收与管理,包括增值税、所得税、关税等各类税收的征管,优化税收服务,保障国家税收收入。
市场监督管理局:整合原工商行政管理、质量技术监督、食品药品监管等职能,负责市场秩序监管、企业注册、产品质量安全、消费者权益保护等。
其他部门:如广播电视局、新闻出版局、体育局、应急管理部门、统计局、林业局、粮食局、旅游局、国有资产监督管理委员会、地质矿产勘查开发局等,分别负责各自领域的规划、监管和服务工作,共同构成政府职能体系,推动经济社会全面发展。法制办公室或司法厅/局的法制工作部门则负责法律、法规的起草、审查、解释和普及工作,以及推进法治政府建设。
省级政府的机构设置会根据国家法律法规、地方实际需要及中央政府的政策导向进行调整,确保政府职能的有效履行。同时,各个省份的具体机构设置可能会有所差异,以适应各自经济社会发展的具体情况。
– END –





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雷军大名鼎鼎的互联网七字诀,“专注”、“口碑”、“极致”、“快”,你应该不陌生。但我发现,很大一部分人对互联网七字诀的理解还停留在字面意思上,并未参透背后的用意。
今天,我们一起重新认识下互联网七字诀。看懂了它背后的逻辑你才能明白,为什么雷军能成为“流量教父”。
专注不等于只做一个品类
提到专注,很多人会质疑小米,质疑雷军。毕竟小米的产品线一点也不专注,涉足手机、空气净化器、扫地机器人甚至水杯、插线板……
但互联网企业的专注,和做普通消费品实体公司的专注不能用同一种方式去思考,核心要看它的边界和内核是什么。在雷军看来,一家公司确认了自己的使命和价值观,就知道了自己的边界在哪儿。

图|小米生态链产品
这些年,小米找到了自己的使命,叫做感动人心、价格厚道的产品。在这个使命之下,它会专注地按它的方式来做事。
比如,小米的第一款高端机小米MIX用了最顶级的原料,当时公司内部甚至行业的人都跟雷军说:“我们终于可以做出一款万元级产品了。”但雷军反驳了这个言论,最终把MIX的价值定在了不到 4000 块钱。
他的逻辑很简单,因为我的使命是做感动人心、价格厚道的产品,我不可能把产品溢价卖给我的消费者,即便是做高端,也依然是做性价比下的高端产品。你看,小米对使命的界定,非常清晰。
知道什么事该做,什么事不该做,这是我们对专注的第一层的解释。
这个问题背后会延展出另一个问题,业务拓展和专注、聚焦到底矛不矛盾?当公司不断地去扩充业务线时,还能不能做到专注?雷军给了四个判断标准:
第一,公司一定要有自己的使命。所谓使命,你要在这个使命之下,知道什么事能做,什么事不能做,一旦脱离使命,即便是对业务增长有大有好处,也不该做。
第二,业务之间要形成协同效应,形成闭环。也就是不同的业务之间不能各自为战,要是相互帮扶。
有一年,小米做了一款售价799元的洗衣机,无论从颜值、功能还是定价都非常符合小米的要求。但雷军事后分析,这款洗衣机严重偏离了小米的战略,因为它不是一款智能洗衣机。当时,小米的战略是做智能家电,只要生产的是非智能的产品,价格再低、功能再好也是不符合小米要求的。
前两年,小米对整个业务线定义是“手机+AIoT”,即“手机+物联网”。后来,雷军发现大家对这个战略定义有误解,他们认为手机是一个战略版图,AIoT物联网又是另一个版图,它们之间各自为战,没有形成协同效应。
尤其是那款非智能的洗衣机和手机简直毫无关系。
于是,雷军把战略升级成了“手机×AIoT”,就是“手机×物联网”。在这种相乘效应下,让业务间相互赋能,无论是大家电业务、小家电业务、生态链业务,最终最好都和手机业务有着 1 + 1 >2的效果。
所以,小米很多业务线都是智能业务线。比如,我家的小米电饭煲在手机端就可以操作运转;还有空调、冰箱类的大家电,用小米的小爱同学就可以操控;包括现在的小米汽车,也是和手机勾连的,离着老远就能用小米手机开车门,这就是小米的“手机×AIoT”战略。
第三,叫做一致的体验。
小米虽然推出了好多不同门类、不同品类的产品,但这些产品不管在什么条件、什么情况下,给用户的感觉是一样的,一看就知道这是小米的产品。
小米几乎所有产品都是乳白色、圆角,有着很节俭的功能,很便宜的价格,这跟原研哉无印良品的设计原理是一致的。这就是在不同的品线带来一致的体验,也是一种聚焦。

一致的体验是一件说起来简单,但实现起来非常复杂的事情,毕竟是要让不同消费者,在不同行业、不同门类的不同产品中,找到相同的印象。如果背后没有一套独有的方法论,是很难支撑起这种品控的。
如果你看过《小米生态链战地笔记》,就会知道小米所有的生态里产品,背后是有一套设计和研发的固有方法论的。
比如,在产品功能上,不管什么门类的产品,一定要解决 80% 用户的 80% 需求,先把最核心的功能解决掉,其他功能先抛弃到一边。
当年北京雾霾非常严重,社会上急需空气净化器这样的产品。小米在做空气净化器的时候,把什么等离子、香氛类的功能丢到一边,明确说要把一个屋子里的空气净化干净作为首要功能点。
他们改良这个工艺后,凭借这个最核心的功能点,还有899一台的价格优势,在市场上大杀四方,直到今天还霸占着整个中国空气净化器最大的市场份额。
第四,判断公司的资源支不支持开展新型的业务。
这一点我觉得是句废话,因为所有想开辟新业务的公司创始人和业务负责人,都觉得自己的资源是支持的。
比如,恒大从地产跨界做水,许家印老板会觉得自己公司的资源支撑不了一个水的业务线吗?他会认为我整个恒大资金链这么雄厚,连房地产的资金池都能撬动,何况是一瓶水呢?我觉得他心里一定觉自己的资源是没有问题的,只是这事能不能做好而已。
所以,我觉得资源支不支持这是一个典型的废话,即便这是雷军说的,也是一点用没有的。只有非常冷静、非常理性的人才能在一开始看出来资源支不支持,但大多数只能被现实教做人。
针对“专注”这个关键词,我要对创业早期的人特别强调一下:处于创业早期的你,资源更不足、业务线都没开展起来,集中火力对你来说更为重要,专注是一个你特别需要秉持的原则和方法论。
小米在任何业务开展早期,都特别追求专注,雷军称之为“单点突破”,就是在杀入一个业务时,先抛弃掉大部分的功能,只专注在最痛的用户功能点上,等把它做好后,在逐步扩大功能,扩大业务线。
极致不等于死磕
人们描述极致的时候,都喜欢说一句话“把自己逼疯,把对手逼死。”
如果大家熟悉乔布斯时代的苹果,一定知道极致一直是乔布斯的个人追求。
对“极致”的传达里最出名的例子,就是乔布斯当年做 Mac 电脑,要求设计师和工程师把音箱里面的、用户看不到的线路设计美观。
乔布斯说,自己父辈一代在打造衣柜时,就算是衣柜的背面也会打造的漂亮和整洁,连螺丝钉都是一个个排列齐整的,这是对匠心的一种追求。

我们今天创业的时候,很多人会想到乔布斯的例子,把极致理解为死抠所有细节,认为要把用户看得到、看不到的地方都死磕到极致,把所有细节打磨到最好。但如果真的如此执行时会闹出很多笑话,小米内部也是如此。
有一年,雷军重新掌管手机事业部,想看看手机的质量到底哪里出了问题。他发现,小米手机的钉子的价格成本是同行的5倍。调查出的原因是,当年他有一个要求,为了保证品质是最好的所以小米的供应商一定是苹果的供应商。
但他询问供应商后却得知,现在这个钉子已经贵到苹果都用不起了,价格这么低的小米却一直在用。
还有一个特别有意思的例子。小米后期出了一款低端手机红米。这款手机只要499元,非常便宜,甚至把中国所有的山寨手机都给消灭掉了。但雷军发现它有一块儿成本非常高–卡针。
红米的卡针,是一个钢的材质,光成本就要两块钱,这对于所有硬件都卖得非常便宜、毛利率非常低的小米来说是一个非常高的成本。而所有类似的低端机同行,基本上卡针都是塑料材质的。
当雷军质问团队,为什么用钢材质的的卡针时,团队反应就是乔布斯的例子,我们不是要做到极致,死磕品质吗?所以卡针我们当然也要最好的材质呀。
雷军面对这两个例子时,哭笑不得。这个问题出在,我们很多极致的追求其实只是自嗨,并没有把这个极致用在最可被用户感知的价值区域上,一直对着些边角料使劲。
我们可以效仿乔布斯,但一定不能教条式的去学习,我们要把极致用到用户最关心的地方,这才是真正的极致。
雷军虽然pass掉了两块钱的卡针和比同行贵5倍的钉子,但在其他材质却投入了更多的钱。
小米开始做高端手机的时候,想用陶瓷工艺做背壳,但因为陶瓷工艺复杂、不成熟,整个工程团队试了好多轮,烧了好多钱都没试出来。但当几乎所有人都没信心了的时候,雷军却说:“再烧5000 万。”结果,陶瓷背壳真的做出来了。不仅惊艳了整个行业,小米的高端手机也从此站稳了市场。

陶瓷的手机背壳,就是用户可感知的价值点。因为首先它好看,相比于钢,陶瓷肯定是更优美,而且是更符合东方的美;再有它质感非常好,拿在手里的体验非常好。这就是用户可感知的价值区,需要用到极致的地方。
当我们再去理解极致的时候,我们一定要知道极致不等于死磕,而是等于无限追求最优解。无限追求最优解,就是在实现产品或业务结构的众多路径或方法中,最优的、最高效的、对用户来说感觉最好的方法。
像计算器这款软件,如果按照常规的方式做到极致,应该把字体做得更好看、界面做得更友善、输入方法做得更流畅。但小米在做这款计算器的时候,除了计算数据,还充分考虑了用户其他会用到计算的高频场景。
比如,美元换算成人民币、人民币换算成欧元的汇率换算场景;我月薪1万,扣完税能拿到手机多少钱的税贷计算场景;比如妈妈的姑姑应该叫什么,亲戚间称呼换算的场景。把换算汇率、税贷、亲戚称呼的高频场景补充到计算器的功能中去,这个计算器就已经无限接近最优解了,这才是极致。
好和便宜都不等于口碑
一提到什么产品是有好口碑的,大家都觉得又好又便宜的东西就是好口碑,这是对口碑最大的误解。
雷军是好和便宜都不等于口碑,真正的口碑叫做超越用户的预期。
他举了一个例子,有一年生态链的兄弟公司出了一款变频空调,当时用了行业里最好的材料,也做到了行业里最低的价格,大约卖4000 多块钱,但空调上市后,米粉不仅不买账还骂声一片。
他们后来反思,因为小米很少做4000 多块钱的家电产品,标上这个价格后相应的用户对产品的就有了很高的预期,当产品的好并没有超越用户的预期时,他们就会认为有问题,产品自然就失败了。这是一个很深刻的教训,就是好和便宜不等于好口碑。
同理,有一年我去迪拜旅游,被媒体带去参观一个很有名的酒店,大概是七星还是八星级,它整个酒店大堂都是金碧辉煌的,连墙面上的薄膜壁纸都是纯金的。但看过后我挺失望的,因为我觉得这么高星级的酒店怎么也得有种震撼心灵的美,可酒店一股扑面而来的土包子气,我觉得只有一夜暴富的煤老板才会去住这种地方。
它们并没有超越我的预期,甚至都没有达到我的预期,所以当大家去迪拜时,我是不会推荐去参观这些所谓的七星级、八星级的酒店的。
还有很多人会把口碑好等同于产品范围的好,这也是个误解。口碑好不只是产品端,而应该等于一个用户跟企业接触的所有的触点加起来的总和,用户都觉得好,这个才叫口碑好。
简单说就是口碑不等于产品的体验,而是等于产品+服务+所有沟通的体验,这个才是对口碑范围的定义。
最简单的例子就是海底捞,很少有人在网上说海底捞的东西好吃,但它的服务超越了很多人的预期,所以大家夸的是海底捞的服务,而不是它的菜品。
早期生产小米1的时候,因为没想到能卖那么好,所以在税务局申请的发票额度不够,导致了很多用户买完了小米手机开不了发票,但小米并没有被大家认为是一个偷税漏税的企业。因为雷军他们不仅把发票补给了用户,还用了比较靠谱的快递EMS,特意在快递盒里加了一个手机贴膜,还附上了一张道歉贺卡。
用户收到这个发票快递的时候特别欣喜、特别感动,感觉小米不仅给自己补了发票还在特别用心的做这个事情,所以赢得了很好的口碑。

这个事就体现了,口碑等于整个服务的环节、体验的环节,而且一定要超越用户的预期。
最有意思的是,大家一定不要觉得口碑是不变的,任何一个产品的口碑,都会随着时间、随着不同的场景发生变化。
小米有次做了一款折叠屏的万元级手机,上市前发布了一个三指横滑可以进入PC界面的功能,可是当时上架的产品并不支持这个功能的实现。因为按照小米的常规操作,是习惯于跟米粉提前公布功能点,产品上架后在通过整个系统的迭代让功能实现的,但万元级手机的受众,是米粉外所谓的高端用户,他们根本不吃这一套。他们觉得你发布了一个功能,我买到手里居然没有你就是违背了你的承诺,所以这款手机的口碑当时一落千丈。
这件事给雷军和整个小米团队很大的警醒,不同的场景、不同的人群,对口碑的定义是不一样的。
这一点我深有体会,有一年我家亲戚来北京,因为时间比较紧张我就在自如上给他租了个房子,因为自如服务比较完整不用费很多口舌,比如会定期保洁,会有专属沟通群管家、维修人员都在里面,有问题可以及时沟通。本来挺好,但续租的时候发生的一些不愉快让我直接退租了。
当时我在那个群里@自如的管家,问他续租到底是个什么流程,结果一天没人理我。我又找了刚开始的中介,他说去联系下管家,结果这个管家最终也没有回我的消息,我非常生气直接到自如的APP里做了投诉。投诉完管家开始找我了,解释说自己换地了,已经不做这个房子这片小区的管家了,所以没做回复。
这个理由我是接受不了的,不管你是做哪个小区的管家、哪个大区的管家,面对自如的用户,你都应该及时回复。这
这件事情说明一个道理,当我们花了更高的钱去买一个服务的时候,是存在对比心理的,因为付了更高的价格,我一定要得到更好的服务,当这个服务达不到预期的时候,我更容易去投诉你。反而当买了一个性价比产品,大家就会对这个产品和服务有很高的容忍心态。
最后还有特别容易被忽略的一点,那就是产品上架后你是如何获取口碑信息的?是用户给你留言夸好?还是同行跟你说好?雷军表示,在口碑好坏的反馈中,是存在很大的信息茧房的。
有一年一家公司上线了一款产品,上市前做的口碑调研反馈都很好,但真正上市后口碑却一落千丈。原来上市之前公关团队做了大量的公关优化,清理掉了很多负面,导致了公司内部不知道客户的一些反馈,对整个用户的口碑预期出现了误差,造成这款产品真正上线后负面声音不受控制的不断放大。
所以,当我们去观察一款产品口碑好与坏的时候,一定要交叉验证,也就是通过不同的渠道、不同的方式去看这款产品和服务的口碑到底好不好。
雷军给的建议是,首先要分清核心粉丝层和大众层,不同层应该用不同的观测指标。
在面对小米的核心粉丝层,核心看的是意见。因为这群人是小米的发烧友,他很了解手机,所以提出的意见很多时候是靠谱的,应该听从他的一些负面的声音。
但面对大众层面,应该关注的是印象,而不是意见。因为他不了解技术、不了解产品,所以不要这么考虑他对很多的东西的判断,他对很多东西的建议判断可能是错的。但他对你这个事模糊的印象是什么,很可能是他看了某个新闻、或者说是从他过往的经验判断出来,这代表着互联网上沉默的大多数,很关键。
这就是雷军在做口碑交叉验证时,做的一个很好的区分。雷军甚至规定,小米的所有高管,手机里一定要有几个核心粉丝的联系方式,方便可以随时找到他们、和他们沟通意见。
快不等于抢时机
大家对“快”误解可能更大,你如果只把“快”理解为快速出一个东西抢一个机会点,就太粗浅了。
快,首先确实和机会点有关系,雷军认为快会决定你有没有这张船票。
比如,手机互联网崛起的时候,大家突然间发现 PC 和手机完全是两种生物,不能用 PC 时代的创业的逻辑、产品的逻辑来做手机时代的事情,在手机时代,就应该去抢移动互联网的船票。
当时雷军率先做出了米聊,一款有点像早期的微信类的、语音类的、交互产品。但米聊推向市场后,雷军马上意识到,小米在这款产品上是没有绝对优势的,微信一旦开始介入这个市场,它很快就能抢走最大的份额。

当时雷军有非常清醒的判断,如果一年之内腾讯没有反应,米聊大约有50%的成功率;如果腾讯半年内有反应,小米基本没机会了。结果腾讯在一个月内作出了反应,马上在不同事业部推出类似的即时交互类语音产品。当时争夺这张船票的人还有网易的易信、阿里巴巴的来往,包括后来王欣做的马桶等,但最终微信果然称霸了全球的即时通信的市场。
所以,快首先是一张船票,是夺一个机会。但是又不能这么的单纯的去理解快,因为这种机会首先取决于个人的战略视野、和公司是否有匹配的资源支撑你去快速的去抢夺某一张船票。
对于很多普通的创业者而言,快更大的意义是一种公司内部的响应机制。当你看到一个机会或发现一个问题时,能不能快速地调整、快速地迭代、快速地改进。因为当今互联网环境下的用户,不怕你出错,怕的是你知道错了还不改。
雷军举了两个例子。
第一个例子,是他见了当时手机业务称霸全球的一个巨头的高管,他掏心掏肺地跟这个高管聊了两个小时,指出了自己作为用户看到的手机问题,希望对方去优化。高管也拿出纸认认真真的记了,但最后发现提的所有意见都没有被采纳,雷军说他相信这个高管不是不相信那些意见,也不是不想改那些意见,而是因为这个巨头公司的整个系统已经失灵了,没有能力去改进了。看到却改不掉,这对于一个公司来说是最可怕的事情。
另外他举了个正面的例子,当时他们这帮互联网大佬去乌镇,丁磊向他提出想要个100寸的电视,放在办公室里展示PPT、做商业演示。雷军当时灵光一闪,判断说这应该是个新场景、新机会,于是马上就给他的电视事业部老大打去了电话问能不能做,对方正巧也在研究这个事,觉得这是未来电视一个很重要的增量场景。
而且当时市场上这种100寸的大电视都特别贵,价格在几万甚至几十万,小米杀入市场的很多逻辑点,是因为他们想做高端产品的大众化。
当他能把高端产品做出大众化的价格的时候,这个产品就具有了市场的破坏性,他们就很容易成功,于是双方一拍即合马上去找供应链、找技术团队去打磨了产品。
最终小米这款大屏电视定价 19999 块,是市场同类价格的几分之几,上市后迅速颠覆了这个市场,赢得了最大的市场份额,这个品类的市场份额整个涨幅了 150 倍。

这才是雷军理解的更具普适意义的真正的快,作为一种响应机制,就是你看到了市场机会,你看到了产品有问题,你要有快速发现它、响应它、纠错它的能力。
雷军提示所有的创业者,关于“快”还有很重要的一点,就是大家一定要区分出局部的快和全局的快,这是两个意思,同时局部的慢往往等同于全局的快。
很多人提到快就是想快速做出一样东西,却没有考虑这个东西到底好还是坏,因为快和质量往往是矛盾的,所以很多我们在追求快的时候,一定要看到说在全局上是不是足够快,而在局部上我们是可以放慢一点脚步来追求全域的快的。雷军举了一个例子,有一年他们想做低端的手机红米。一开始研发出来一款,雷军非常不满意于是打回去重做,所以,大家后来看到的Redmi手机其实已经是红米二代了,打回去重做,又多花了 4000 万的成本。
你看,虽然小米他们一直在讲快,但是为了产品的质量、为了产品的口碑是会在局部上来放缓速度,这就是局部的慢等于全局的快。
总结一下
当下的大部分生意本质上都是互联网的生意,学会这门生意不在于你掌握了多少“招”和“术”,关键是你读懂了互联网背后的运行规律,参悟了背后的“道”。
在互联网世界里,专注是守住边界和内核;极致不等于死磕,而是追求最优解;好和便宜不等于好口碑,而是超越预期;快不是抢机会点,而是一种公司内部的响应机制。
*内容引自《小米创业思考》。

精读会会员专享部分,我们会讲爆品方法论、小米商业模式、创始人IP十诫。
爆品方法论:人人都喊爆品,雷军的爆品和你有什么不同?
小米商业模式:小米看似便宜,实则很盈利的核心秘密
流量教父雷军的“创始人IP十诫”
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餐饮特许经营实战指南(附知识地图)

针对几位餐饮朋友建议分享一些餐饮相关内容,这里就分享餐饮特许经营的实战指南性内容,主要围绕特许经营政策规定、加盟管理、加盟准备、加盟流程四大部分进行分享。
一、餐饮特许经营政策规定

二、餐饮特许经营加盟管理










总结:加盟商管理的三个阶段、撤店管理、加盟发展战略、加盟店管理、加盟督导管理、供货管理、违约管理、新品管理、店铺升级、徐氏曲线。
三、餐饮特许经营加盟准备
针对餐饮特许经营加盟的准备,主要围绕:公司准备、业务准备、合同准备、培训资料准备、店铺管理手册、设计标准准备、加盟店管理协议、供货伙同8个板块。








四、餐饮特许经营加盟流程







总结:这份指南,是餐饮特许经营的实战指南,主要围绕政策规定、加盟管理、加盟准备、加盟流程四个板块下的相关工作进行细分和整理,便于大家应用准备执行。
期待你的点赞、分享和关注,更多精彩明天见!


企业估值是指对企业整体价值的评估。
这一过程涉及分析企业的财务状况、市场地位、增长潜力以及其他相关因素,以确定其在市场上的潜在价值。
估值的结果通常用于融资、并购、上市或内部管理决策。
初创企业的估值较为复杂,主要由于其缺乏历史财务数据、业务模式尚未成熟、市场接受度尚未完全验证等因素。
初创企业的高成长性和高风险性使得传统的估值方法难以完全适用,需要结合特定的估值模型和更高的主观判断。
#01 估值的关键因素
-1 市场机会
市场规模和增长潜力是初创企业估值的重要基础。一个具备巨大市场机会的企业,其估值通常较高。
市场机会的评估需要考虑市场需求、目标用户群体以及市场渗透率等因素。
-2 创始团队的背景和经验
创始团队的能力和经验直接影响企业的未来发展。
拥有成功创业经历或行业经验的团队,能够显著提高企业的估值。
-3 产品或服务的独特价值
产品或服务的创新性、市场差异化和竞争优势是吸引投资者的关键。
具备独特价值的产品或服务,能够在市场中脱颖而出,获得更高的估值。
-4 财务状况和预期增长
企业的当前财务状况和未来增长预期是估值的核心依据。
包括收入、利润、现金流等财务指标,以及未来几年内的增长预测。
-5 竞争态势和市场地位
行业内的竞争状况和企业的市场地位影响估值。
市场领导者通常享有更高的估值,而在激烈竞争中处于劣势的企业估值较低。
-6 风险和不确定性
初创企业面临诸多风险,包括市场风险、技术风险、运营风险等。
这些风险需要在估值过程中予以考虑,并可能导致估值折扣。
#02 常用的估值方法
-1 市场倍数法
基于可比公司或交易的市场倍数进行估值,包括收入倍数法和EBITDA倍数法。
1)收入倍数法
收入倍数法是通过将企业的收入乘以一个市场倍数来估值。这一方法特别适用于早期初创企业,因为这些企业通常在早期没有盈利,但可能已经开始产生收入。
计算方法:收入倍数 = 企业估值 / 年收入。
例如,如果市场倍数为3,一家年收入为1000万元人民币的公司估值为3000万元人民币。
优点:简便易行,适用于缺乏盈利数据的初创企业。
缺点:忽略了企业的成本结构和盈利能力,仅适用于收入高但尚未盈利的企业。
2)EBITDA倍数法
EBITDA(税息折旧及摊销前利润)倍数法基于企业的EBITDA乘以一个市场倍数进行估值。此方法适用于已有盈利的初创企业。
计算方法:EBITDA倍数 = 企业估值 / EBITDA。例如,如果市场倍数为5,一家年EBITDA为500万元人民币的公司估值为2500万元人民币。
优点:考虑了企业的盈利能力,比收入倍数法更全面。
缺点:对早期未盈利的初创企业不适用。
-2 现金流折现法(DCF)
DCF法通过预测企业未来的现金流,并根据折现率将其折现至当前,以计算企业的现值。这一方法适用于有稳定现金流预测的企业。
计算步骤:
a.预测未来现金流:预测未来几年的现金流。例如,预计未来五年每年的现金流分别为100万元、200万元、300万元、400万元和500万元人民币。
b.选择折现率:通常根据企业的加权平均资本成本(WACC)选择折现率。假设折现率为10%。
c.计算终值:预测期结束后的企业价值。假设第六年及以后的年现金流为600万元人民币,终值计算为600 / 0.10 = 6000万元人民币。
d.现值计算:将未来现金流和终值折现至当前,求和得出企业估值。
– 第一年现金流现值:100 / (1+0.10) = 90.91万元人民币
– 第二年现金流现值:200 / (1+0.10)^2 = 165.29万元人民币
– 第三年现金流现值:300 / (1+0.10)^3 = 225.39万元人民币
– 第四年现金流现值:400 / (1+0.10)^4 = 273.21万元人民币
– 第五年现金流现值:500 / (1+0.10)^5 = 310.46万元人民币
– 终值现值:6000 / (1+0.10)^5 = 3728.68万元人民币
– 总现值:90.91 + 165.29 + 225.39 + 273.21 + 310.46 + 3728.68 = 4793.94万元人民币
优点:理论基础扎实,考虑了企业未来的现金流。
缺点:预测未来现金流和选择折现率时存在较大主观性,适用于成熟企业。
-3 风险调整折现法
风险调整折现法在DCF法的基础上,考虑初创企业的高风险特性,通过调整折现率反映风险。
适用于高风险的初创企业。
调整折现率:根据企业的具体风险情况,增加风险溢价到折现率中。例如,如果企业面临较高风险,折现率可以调整为15%。
计算方法:与DCF法相同,但折现率更高,以反映企业的风险。
使用15%的折现率重新计算现值:
– 第一年现金流现值:100 / (1+0.15) = 86.96万元人民币
– 第二年现金流现值:200 / (1+0.15)^2 = 151.66万元人民币
– 第三年现金流现值:300 / (1+0.15)^3 = 197.16万元人民币
– 第四年现金流现值:400 / (1+0.15)^4 = 228.29万元人民币
– 第五年现金流现值:500 / (1+0.15)^5 = 248.85万元人民币
– 终值现值:6000 / (1+0.15)^5 = 2984.62万元人民币
– 总现值:86.96 + 151.66 + 197.16 + 228.29 + 248.85 + 2984.62 = 3897.54万元人民币
优点:更加贴合初创企业的实际风险状况。
缺点:确定合适的风险溢价存在较大挑战。
-4 初创企业特有的估值方法
1)Berkus法
Berkus法通过评估五个关键要素来估值初创企业,每个要素赋予一定的价值。适用于早期初创企业。
五个要素:
– 创始团队的质量(最高50万元人民币)
– 产品原型(最高50万元人民币)
– 市场机会(最高50万元人民币)
– 战略关系(最高50万元人民币)
– 生产阶段(最高50万元人民币)
– 总估值:假设一个初创企业在每个要素上均达到最高评价,其估值可以达到250万元人民币。
优点:简单直接,适用于早期阶段的企业。
缺点:评估较为主观,价值范围有限。
2)Scorecard法
通过将目标企业与其他同类企业进行对比,使用打分卡的方法评估企业的各个方面,最终得出估值。
步骤:
– 选择基准企业:选择一个或多个同类企业作为基准。
– 设定权重:为各个评估因素(如团队、产品、市场等)设定权重。例如,团队占30%,产品占25%,市场占20%,竞争优势占15%,其他占10%。
– 打分:根据目标企业在各个因素上的表现进行打分,假设总评分为80%。
– 计算估值:假设基准企业估值为5000万元人民币,目标企业估值为5000万元 * 80% = 4000万元人民币。
优点:系统化评估,考虑多个因素。
缺点:依赖于基准企业的选择和评分的主观性。
-5 风险因素加权法
风险因素加权法通过评估企业的各项风险因素,根据风险程度进行加权,调整估值。适用于高风险的初创企业。
步骤:
– 识别风险因素:列出企业面临的主要风险,如市场风险、技术风险、运营风险等。
– 评估风险程度:根据每个风险的严重程度进行评分,例如高、中、低。
– 计算加权调整:假设基准估值为4000万元人民币,市场风险(高)降低估值10%,技术风险(中)降低估值5%,运营风险(低)降低估值3%。调整后的估值为4000万元 * (1 – 0.10 – 0.05 – 0.03) = 4000万元 * 0.82 = 3280万元人民币。
优点:详细评估企业的风险状况。
缺点:评估过程复杂,主观性较强。
#03 估值方法的选择
-1 根据企业阶段选择适合的方法
在企业发展的不同阶段,适用的估值方法会有所不同。早期初创企业更适合使用Berkus法、Scorecard法等主观评估方法,而成长阶段的企业可以更多地使用DCF、市场倍数法等定量评估方法。
-2 结合多种方法进行综合评估
由于初创企业的不确定性,单一方法可能无法全面反映企业价值。结合多种估值方法,综合评估结果,有助于提高估值的准确性和可靠性。
#04 影响估值的外部因素
-1 宏观经济环境
经济周期、利率水平、通货膨胀等宏观经济因素会影响初创企业的估值。经济环境良好时,企业估值通常较高;反之,则较低。
-2 行业趋势和技术发展
行业的整体发展趋势和技术创新速度对企业估值有重要影响。快速发展的行业和具有前瞻性的技术通常能提升企业的估值。
-3 投资者情绪和市场流动性
投资者情绪和市场资金流动性直接影响初创企业的融资能力和估值水平。市场情绪乐观时,企业估值较高;市场流动性不足时,估值较低。
#05 估值过程中的注意事项
-1 避免过高或过低估值
估值过高可能导致未来融资困难,估值过低则可能导致利益受损。应根据实际情况和市场环境,合理确定估值。
-2 透明和现实的财务预测
提供透明、现实的财务预测,增加投资者的信任感。夸大预测可能导致后续问题,降低企业的信誉。
-3 合理的增长假设
估值过程中应使用合理的增长假设,避免过度乐观。增长假设需要基于市场调研和企业实际情况。
-4 谨慎应对投资者的估值期望
投资者的估值期望可能与企业的实际情况存在差异。需谨慎应对,合理沟通,确保估值的客观性和合理性。
#06 写在最后
选择适合的估值方法并综合评估,可以更准确地反映企业价值。
准确的估值不仅能帮助企业成功融资,还能为企业未来的发展提供坚实基础。
合理估值可以增加投资者的信任,提升企业的市场竞争力和长期发展潜力。



很多企业做不好经营分析,很大程度上是经营1号位的缺失,或者是经营1号位未建立正确的经营分析认知。这导致很多企业的经营分析沦为了形式或表演。
如何让经营分析发现经营现有问题,预测经营未来问题,最终带来企业价值层面的改善?首先是一号位懂经营分析;其次是在一号位懂经营分析的前提下,建立经营分析的正确路径,带动全员落地经营分析;最后是剖析经营根本问题,带来企业价值改善。

1、经营分析没有形成正确路径
在文章《从财务分析到经营分析只需要两步》中,我提供了经营分析的框架。但是如果企业经营分析只是搭建了类似的分析框架,是肯定做不好经营分析的。
因为我们必须要认识到,经营分析是“战略-目标-行动-分析-绩效”的一环,脱了了这个管理闭环的经营分析,也只是数据的分析。
只有经营分析框架的分析,会出现以下问题。
不少公司所有的分析比较都是纵向的,亦即与去年同期的比例,缺乏横向的比较,如与行业水平、竞争对手或相关行业的上市公司相关指标之间、或者与预算之间的比较,不便于公司真正地了解其市场竞争力。
同时存在,财务分析报告时注意到除非有很大的变动及差异,分析报表只有数据间的比较和变动的比率,没有相关差异说明及改进意见。即使是在对大的变动进行分析说明时,也没有汇同其它相关部门进行,使得说明变得笼统并缺乏实际意义;分析的结果也很少成为公司管理层做决定的依据,从而使整个分析流于形式。
2、经营分析没有从企业价值到行动落地
很多企业对于经营分析,认为就是发现问题,解决问题。但是真正的经营分析需要从企业价值出发,最终落实到行动。
如果经营分析只是发现问题,那么就会存在一叶障目的问题。导致经营分析存在如下问题:
(1)横向上尚未构建以价值为导向、服务于战略发展需求的分析体系;纵向上各层级分析缺乏因果追溯。
(2)从分析内容上,在传统分析基础上,增强资本、风险、未来等方面的分析;从分析角度上,在已有基础上增强对渠道、客户的分析;从分析方法上,结合具体的分析需求考虑增强预警、敏感性等分析。
(3)分析体系:从企业价值出发,结合业务发展特点,构建以价值为导向的业绩分析体系;建立分析主题/分析专题,界定分析维度、分析方法、分析频率。
(4)分析职责:从横向上,明晰财务、业务在业绩分析上的职责划分;从纵向上,明晰各层级的分析职责和分析重点。
3、经营分析抓不住根本问题
经营分析只有通过抓住成本问题,才能推动经营改善,最终带来企业价值改善。
可实际上,很多企业的经营分析变成了各部门的“部门业绩自吹自表演”,或者变成了“大型经营问题甩锅现场”,或者变成了“大家好,才是真的好的,茶话会”。
怎么样才能抓住经营根本问题?至少需要从以下三点出发:
1、开展成本价值链分析:确定并分解生产的价值链;识别各种价值活动的成本动因;确定并分摊成本;确定获得成本优势的来源。
2、确定成本对标内容:定期收集目标企业的成本对标数据;建立多层次、全方位的成本对标体系;分析、研究对标结果,并提出改进对策。
3、确定各部门经营分析责权利:只有建立完善的各部门经营分析体系,同时以业绩管理介入,

(一)经营分析紧跟经营管理路径
正确的经营分析是“战略-目标-行动-分析-绩效”的一环。企业如何构建经营分析的路径呢?
以下我以下图来阐述什么是经营分析的路径:
在上图中,我以销售活动分析举例,从战略拆解,到目标制定,到具体经营活动分析,再到业绩管理。只有建立在上图的经营分析才有可能抓住经营中的根本问题。
基于上图,对于经营分析,至少需要做到以下三点 :
1、基于行业的分析:
(1)行业发展状况:行业销售规模(数量、价格)、增长率,细分市场(公司产品)销售规模、增长率,产品技术的改进、工艺技术的改进。(由规划发展部门提供资料)
(2)客户的状况:客户数量的变化,客户的发展状况,客户需求预测,客户最关注的产品性能、服务方面。(由市场部门提供资料)
(3)供应商状况:主要原材料供应商数量的变化,供应商的发展状况,供应成本方面的变化、原材料质量方面的变化、付款条件的变化。(由采购部门提供资料)
(4)竞争者状况:主要竞争者市场份额的变化,竞争者的产能规模,销售价格,销售条件的变化,竞争者的基本策略。(由规划发展部门和市场部门提供资料)
(5)潜在的市场进入者(由规划发展部门和市场部门提供资料)
(6) 替代品的威胁(由规划发展部门和市场部门提供资料)
(7) 机会与威胁:以上方面对公司而言的机会和威胁(由规划发展部门提供资料)
行业分析大家都懂,但是如上所示,行业分析应该是各部门主动的行为,且是部门之间协同的行为。让各部门参与行业分析,目的是让让部门的经营聚焦市场、聚焦行业,聚焦客户,而不是低头拉车。
2、战略方向制定:
(1)战略目标:未来各产业的市场容量及市场占有率/收入目标是什么?
(2)业务能力:为实现上述目标,企业应具备什么样的产能/规模?应提升哪些运营管理能力?
(3)战略举措:这些业务能力需要什么样的投资项目来支撑?
任何企业都应该有战略方向,不要认为战略是大企业的事情。如上所示,战略不过是定目标(比如市场占有率、收入目标),根据战略目标提升运管有能力,然后根据所需的运营能力,需要什么资源来支持。
3、经营分析的匹配:
(1)收入:在既定的价格假设下,要完成多少销量才能实现既定的收入目标?
(2)成本:在毛利率或采购价格的假设下,销货成本将如何变化?
(3)费用:企业的销售管理费用率目标是多少?是否随收入增长而有所变化?
(4)运营资本:企业的存货管理水平、信贷政策及付款政策将导致运营资金随收入/成本增长而变化多少?
经营分析必须是有的放矢,而不是随心所欲。因此在至少需要在各部门进行行业和业务分析,然后制定公司层面和部门业务层面战略目标和行动方案,然后经营分析去跟进。
只有基于市场和行业的分析,然后制定本企业的战略目标,然后经营分析紧跟战略,针对性提出分析数据,同时匹配上业绩管理,才有可能让经营分析促进管理闭环形成。
(二)经营分析从企业整体价值到具体行为动因
企业价值评估的一项目重要财务指标,就是净资产收益率(ROE)。用大白话来解读ROE,也就是企业赚钱的能力,以及哪些因素影响企业赚钱。
ROE=销售净利率*资产周转率*权益乘数,这个公式通俗理解就是产品盈利能力(赚不赚钱)*经营的效率(赚钱的快慢)*杠杆(借鸡生蛋的能力)。
如果只停留在公式层面,对于经营1号位理解经营分析是没啥用的,需要建立在下图方式下去理解。

以上是将ROE进行层层拆解,找到与业务关联的可量化指标。但是经营分析不能仅限于此,需要进一步拆解。以“优化资产结构,提升资产效率”为例子,可进一步拆解为下图内容。
通过以上层次拆解,目的是让企业价值,一层层拆解最终落到具体行动中。
比如降本增效,只有基于ROE下的层次拆解,然后才能建立具体行动:推动品种开发机制创新,提升品种开发效益;营销创效;优化物料结构,降低原、燃、辅料成本;优化水资源利用,降低综合好水成本;工艺节电;高炉、转炉煤气优化利用;优化厂内物流,降低物流成本和物料损耗;加强税收筹划;降低财务费用;通过技术与管理手段优化岗位编制,提高人均劳效;提高设备绩效;降低设备维护费用,降低机物料消耗;降低管理费用。
因此从客户价值,到企业价值,再到企业价值的重要指标ROE,经过层层拆解,最后形成基于具体行动的降本行为,这就是从基于企业价值的,从企业价值到具体行为的经营分析。

企业经营分析是否有效,其中有个重要标志,那就是能否在经营分析中发现根本问题,以及问题是否有长效解决机制。
(一)抓风险的问题
经营分析侧重未来风险的分析,因此要在经营分析中抓出风险问题。
什么是风险问题?比如对于应收展开的管理,不只是事后的账龄风险,或者回款跟踪。必须在事前业务发生时,进行风险管控。
风险问题1:公司目前新经销商的发展主要由各地的销售经理通过填报“新客户认定表”向公司总部逐级报批,没有财务部门的参与和意见,同时“新客户认定表”中指标的定义和标准没有进行明确的规定,缺乏对不符合条件的新开发客户的审批及资料管理程序,不利于控制信用风险,或有效开发客户。
整改措施:制定详细具体的关于经销商的选择标准,以及相应的公司内部审批程序和权限管理,如:完善“新客户认定表”,增加反应财务信息等相关栏目等,以便对经销商的信用风险进行有效的事前控制。
风险问题2:
1、采购定价由采购员调查现有供应商的供货价格进行比较,并考虑其他公司提供的报价确定。价格调整有时依赖供应商主动根据市场情况调整报价,由采购员及供应科长调查比较后确定。
2、公司未主动进行同类产品市场价格的调查,也未对竞争对手材料价格信息进行分析,以降低材料成本,提高产品竞争力。采购员对原材料的市场价格调查亦未形成书面记录。
3、同时,采购定价未充分考虑公司的整体目标,没有从公司减低成本的角度与供应商洽谈具竞争力的采购价格,不利于公司有效的减低采购成本。
4、原材料定价结果未形成书面记录(如定价清单)并传递到其他部门(如:生产综合部,财务部),不利于供应科控制采购合同价格,不利于其他部门参与采购合同的签订或审核。
整改措施:
1、建立正式采购定价管理制度
2、加强市场价格调查,建立采购的竞价制度,即建立正式的询标及比价制度和记录制度。
3、采购定价应考虑公司的整体目标,如:财务部提供有关现有产品成本构成及目标成本结构等分析数据,便于公司有效减低采购成本。
4、建议准备原材料采购定价表,并传递到相关部门作参考。
(2)抓问题的动因
如何抓到经营问题的根本动因,这是很多企业面临的挑战。企业各部门基于自身利益,会掩盖问题真相,不然根本问题暴露出来。
而有效的经营分析,必须对数据进⾏层层分解和分析,明确⽬前问题出在什么地⽅,进⽽提出有效的改进建议。
比如企业销售费⽤太⾼的潜在原因可能有哪些?通过分析销售费用各项目的比重,发现营销成本太高。但是这不是根本问题。
市场营销的成本太⾼的原因是什么:⼴告成本太⾼?⼴告投放的有效性太低?;营销活动的成本太⾼?如活动太频繁或折扣⼒度过⼤?开拓和维护经销商关系的成本太⾼?
于是我们需要进一步分析:
1、查看内部制度:如查看内部是否有对于⼴告投放效果后监测的机制
2、内部员⼯调研问卷:如对于所有销售⼈员通过问卷了解,⽬前举办的哪些营销活动对于促进他们的销售达成效果
3、外部专家访谈:如采访⾏业专家,向其了解企业⼴告成本过⾼但效果低如何改善提升?
在了解以上销售行为之后,财务需要针对性分析营销活动,包括不限于:
1、进⾏⽬前各项营销⽅式(⽐如电视⼴告、⽹络⼴告、线下⼴告等)的投⼊ vs 产出分析;
2、对营销活动建⽴后评价机制,减少⽆效营销活动的次数;
3、对广告费率进行效益分析,如广告费增长率与销售增长率之分析;
4合同签定前缺乏广告合同的定价分析,不利于对合同价格的合理必要性进行监督。
营销活动的分析是不是到此结束了呢?很显然要抓住抓住问题的动因,实际上要深入业务过程进行分析。
因此需要在业务过程中,介入财务管理,然后适配相关财务分析。
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行为 |
项目 |
工作内容 |
行为动因关注点 |
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营销策略 |
营销目标 |
业绩目标、利润目标、增长率等 |
制定公司整体营销目标及各区域,渠道,团队的营销目标 |
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营销发展目标 |
制定营销部的3年发展规划及目标 |
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营销策略 |
营销模式制定 |
针对性的营销模式制定,模式的落地,运营中心的布局、新零售区域服务落地模式 |
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营销政策制定 |
针对打造模式的营销政策,针对区域大型代理的政策,市场的政策,渠道的政策 |
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营销活动规划 |
营销活动事件规划,招商活动,渠道拓展活动等年度规划 |
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营销目标分解 |
将营销目标分解到渠道,客户,产品,月度详细的营销计划表 |
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推广策略 |
推广目标 |
业绩目标 |
围绕企业年度目标制定分项目的业绩目标 |
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推广策略 |
年度活动计划 |
年度活动规划,推广计划表、线上线下活动规划 |
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费用投入计划 |
推广活动预算,分解表 |
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推广传播计划 |
活动推广传播计划表、执行跟踪表、活动评估表 |
通过上表,我们知道,经营分析不是事后的活动,而是需要提前布局,关注业务过程,然后针对性进行分析。
(3)抓问题的落实
经营中的问题,最终要落实,要推动改善,要最终能在企业价值上有所改善(也就是ROE层面有所改善)。
很多企业也发现了经营活动中的根本问题,但是就是无法推动改善。1号位认为这是下面的人员没有执行力,实际上执行力这个问题,不是喊出来的(不是开会强调执行力,员工就可以产生执行力),而是规划出来的。
比如以生产企业降本增效的执行力来说,只有划分降本责权利,然后确定绩效考核,同时制定行动细节,才有可能真的降本增效。
如下举例生产成本问题落实实施细节:
责权利:生产科负责,提高基层单位成材率、降低防腐主材、装车主材的消耗,降低机物料、能源消耗;减少和杜绝生产线重复劳动,提高设备完好率,全年实现降本增效 * 万元。达到降本目标后,各部门可以分配*万元。
考核细则:主材节约按*元/吨计算,防腐、装车主材及机物料、能源节约据实计算。
1、集中生产集中休息。严格按照合同或客户需求组织生产,避免超合同或超指令生产,减少产品积压。在保证客户需求的情况下,合理配备班组,尽量做到集中生产集中休息,降低生产成本。
2、合理降低生产材耗,降低产品加工成本。优化生产工艺参数,优化原料卷重和切割,严格控制非合同管产出率,提高一次通过率,加强能源消耗管理,切实降低材料及能源消耗,单位产品卷板主材在*年考核指标基础上下降*公斤,实现降本*万元;单位产品可控费用较*年同口径下降*%以上,实现降本*万元;充分利用政策,减少能源费用支出,实现降本*万元。
3、优化仓储倒运环节,降低生产物流成本。充分利用现有库房场地资源,规范钢管、原料堆放标准,优化倒运方案,减少短途倒运次数,降低场地租赁和倒运费用,总体费用不超过*年支出总额。
4、加强设备管理,提高设备利用率,控制设备维修成本。通过加强设备“十字”作业及日常巡检,减少设备故障,全年设备维修成本在*年基础上下降*%。
5、精益生产过程管理,班作业时间力争达到*分钟。
6、各部门降本经济效益利润分享安排
以上所谓问题落实,其实就是确定事情哪些部门去做,责任人是谁,按照可量化的标准做到什么程度,做好了就会有可量化的奖励。

为人处事就是要时刻保持谦卑学习的状态。
-随笔
三期特价福利,限额30名,见文末。

前言
很久没有这么安静的坐下来写文章了。
都在抱怨大环境不好,我其实没那么高的感知,只是觉得至开年以来,不像以前那么生机勃勃了,都在比价格。
以前学计算机是因为觉得互联网是高科技行业,是未来的发展趋势,相比其他行业或许会好一些吧。
供需
现在的互联网在我看来,是一种供大于求的状态,也就是超负荷满载,基本上所有的业务需求都已经有了相对应的软件系统和解决方案。
白菜的价值在某些方面已经远远大于软件开发的价值。
做个大胆的假设:现在成交的关键因素是低价,很多年后,会不会出现满意再付款的情景。
去年上门按摩系统席卷全国,各种88号技师突然在各大电梯广告出现,就连公司楼下的大门口都挂上了小妹的照片。
后来因为各种合规问题,消弥了一段时间,有些自媒体律师为了蹭热度,还专门针对这类平台做了解读。
但是大家都没想到,东郊到家正在筹划上市的新闻出来后,电梯广告又出现了,而且这次的硬度比之前的更强。
之前大家都比较隐晦,这次借助东郊的势头,正好可以大展手脚,抢占山头。
合规
作为软件开发商,实际落地的合规与否我们是没办法控制的,但是上门按摩的实际需求是存在的,我们解决的正是这部分需求。

有些人初心是好的,但是不排除运营过程中会有些许偏差,这些都是需要合理的规避。
研发
上门按摩属于中大型项目,经过这半年的升级迭代来看,如果技术实力不够,很难做到可商用的状态。
目前我们的系统已经有在商用案例,但是整体反馈和同行还是有差距,这点是必须要承认的。
按原规划是三期后和同行达到同一水平,因此目前我们正在全力以赴交付三期的研发内容,使用vue3重构整个前端,在功能上面也做了很多新的特性。

市场
由于入场时间比较晚,深知已经错失了市场给我们的机会,目前所能做的,就是做好每个功能细节的优化,持续做到最完美的状态,不辜负每一位朋友的信任。
上门按摩这种项目投入,不是几万、十几万就能解决的,最近在和一些客户沟通的时候,从他们的口中,我总能听到这玩意儿不值钱的话语。
在淘宝、闲鱼、一些源码交易平台,什么价格的系统都有,但是我真心希望,知识产权这个东西大家还是都重视下,因为你是在做项目,不是过家家,没有投入哪来的产出。
架构
上门按摩系统是基于我们全新打造的xhadmin多应用SaaS框架研发的,独立部署、无限多开,三期规划有小程序、APP、公众号H5,目前正在做进一步升级。
全开源、无加密

以前的所有系统都是加密部署授权的,而现在基于框架开发的所有应用都没有加密,可以二次开发使用,也可以部署到客户的服务器。
合作
我们的上门按摩系统,在同类系统中还是有一定的竞争优势的,但是由于我们客户渠道有限,对自媒体这块也不熟悉,但是我的感知是这块的市场需求还是比较大的。
我们目前淘宝每天的咨询量在50人左右,私域客户每天也有十多个,短视频渠道有咨询,但是成交比较困难。

因此我们想放出大部分利润,让大家一起参与这个事情,共同销售上门按摩系统。
如果你自己不想努力,任何人也帮不了你,当然也没有任何人有责任有义务帮助你。
加我请务必备注商业合作(广告勿加)


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听劝已经过时了,现在流行追玄学?
穿玄学穿搭、用发财壁纸、戴转运饰品……小红书上,这类“玄学”相关话题浏览量高达 15.9 亿,更有博主靠玄学相关内容30天涨粉2.28万!
为啥这类内容能如此火爆?
推荐你看这篇文章,看看这个玄学博主们是怎么做内容的。
作者 | 张知白
编辑 | 陈维贤
设计 | 蝶哥
今年以来,玄学内容迅速爆发,不少年轻人乐在其中,抢雍和宫手串、转发锦鲤求好运成了“热门活动”。
小红书上,“玄学”话题浏览量高达 15.9 亿,各类玄学穿搭,玄学好运的笔记获得很多年轻人的疯狂点赞。而今年作为九紫离火运(玄学说法)的开年,转运珍珠也在求好运的年轻人带动下,被彻底卖爆了。

看见年轻人旺盛的需求后,不少人迅速入局小红书做玄学内容,通过新型“玄学+”的内容形式吃到了流量红利,也赚到了钱。
这些小红书玄学博主是怎样做内容的?有哪些变现方式?现在做小红书玄学博主还有红利么?

玄学的风终于杀入了小红书。

在小红书上有这么一个神奇的玄学博主@我最爱吃手枪腿 ,每天会发布明天的幸运色穿搭,然后很快,博主就迅速成为了粉丝们的“锦鲤”。
有的粉丝穿了幸运色穿搭,顺利通过公安考试,来找腿老师报喜的;有按照腿老师指点,带着九宫格,画了四横五纵,笔试第一进入公考面试的;还有组织全宿舍穿腿老师推荐颜色的衣服,然后全宿舍 6 个人都通过毕业答辩的。
看了腿老师的笔记,我们满脑子全是小问号,这也行?这居然也行?太玄学了……
然而,就是靠着这么简简单单的玄学穿搭内容,@我最爱吃手枪腿 各项内容数据均开始爆发式增长,30 天涨粉 2.28 万,新增评论 1.32 万条。没做玄学内容前,@我最爱吃手枪腿 笔记点赞个位数,现在经常上千点赞,几百条评论。

有卧龙,自然会有凤雏。前有腿老师做出了玄学穿搭内容,后有@邓仙贝 推出了玄学配饰内容。

小红书博主@邓仙贝 的内容犀利不少,除了靠玄学求好运外,还指着玄学克小人。美甲玄学、挂饰玄学、腕表玄学、包包玄学都是她的内容库。@邓仙贝 较少发布与粉丝互动内容,主要是自我表达。
更让我们惊叹的是其内容:原生家庭条件一般的,建议用 LV 、COACH 水桶包依靠大树上岸。体制内调动想要去喜欢的岗位,只需要背 celine 水桶包就行。

我们看过几个玄学博主后感受是:一个真敢说,一个真敢信。
事实上,因为玄学赛道,过于野生,太过鱼龙混杂。野生到小红书自己都限制了“玄学”内容,搜关键词显示不出有多少笔记数量。但是,大量用户对于“玄学”内容的需求却天然存在。
而根据第三方千瓜数据的信息,90 天内“玄学”相关笔记达 15.28 万,预估阅读 4 亿+,互动量 3400 万+。做个简单的数据对比,“多巴胺” 90 天 的相关笔记是 28 万篇,预估阅读 3.73 亿,互动量 2100 万,虽然“多巴胺”关键词相关笔记超过“玄学”,但是平均阅读量、互动量远远比不过玄学。

小红书上这么多爱看玄学内容的用户,那么怎么做内容才能享受到流量红利呢?我们发现目前最流行的是这几种类型:
1)日期+好运 tips
这一类笔记很简单,标题带日期,笔记内容讲今天做什么能够获得好运,评论区引导粉丝留言祈福,像@我最爱吃手枪腿 笔记大多就是此种类型。

此类笔记有三个好处:
一是吸引粉丝长期打卡。笔记内容每天更新,会吸引粉丝养成每天看一看明日求好运的方法,很多粉丝已经养成了打卡的习惯。
二是粉丝高频互动易被平台推荐。评论区祈福会让博主的笔记产生大量粉丝互动,腿老师的笔记很多都有七八百条评论,这在平台的推荐机制下,很容易被推荐到公域流量池。
三是好运笔记转发成社交货币。转发笔记一起拥有好运,也是此类笔记的流量密码之一。很多粉丝就冲这个也会很乐意将好运笔记分享给亲戚朋友。
2)玄学+多元赛道
其实一直以来玄学都是一个高风险赛道,据业内人士说,90% 的账号最终避免不了被封号或者违规处罚。
但是到了 2024 年,玄学赛道有了新玩法,升级成了玄学+。所谓玄学+,就是避开原有的命理占卜等高风险内容,而将玄学和配饰、穿搭、美甲、饮食等等结合起来。
比如每周穿衣颜色预报、好运美甲玄学配色、每周旺运食谱。“玄学+”的内容更与生活契合,更能得到普通人的喜欢。


自然流量大,只是玄学赛道一个优势。另一个吸引大量博主涌入的原因是,玄学赛道真的太容易赚钱了。
1) 玄学带货,转运珍珠火了
首先是一些跟 AI 结合起来的新玩法,让很多博主趁着目前的风口赚到了不少钱。
比如说 AI 壁纸,小红书博主@MD 摩登时代,去年 12 月才开始起号,主要是通过 AI 生成一些招财、招好运的玄学壁纸,很快粉丝数涨到 1.2 万。
第一个账号获得成功后,博主迅速搭建了@伍路丰、@布梵 两个矩阵账号。

博主在三个账号上均开通了店铺,销售壁纸。客单价 3~5 元 的玄学壁纸卖了近 1 万单,变现数万元。

其次是一些商品因为“玄学”内容的影响,被卖爆了。
今年年初,很多手串、水晶石和转运珠火了,京东《2024 年新品消费趋势报告》显示,十八籽手串同比增速 1000%,珍珠饰品同比增长 2000%。
有小红书珠宝饰品领域博主分析说,“2024 年,是九紫离火运的起始之年,珍珠谐音‘镇住’,一般是勇士佩戴的,代表勇敢和力量,珍珠、蝴蝶、紫色元素在 2024 年会比较火热。考公考编必戴天然珍珠首饰,求姻缘招桃花必戴正圆型粉珍珠,招财必戴金色珍珠。”
受这种玄学运势大变的影响,很多玄学博主都借着带货转运商品小赚了一波。比如转运手串就是小红书非常畅销的款,一个店铺往往就能售出上万单。

2)咨询付费,私域里的暴利生意
在店铺进行产品的销售只是玄学博主最基本的变现方式。
事实上,对于大部分玄学博主来说,通过低价福利产品、或者免费命理咨询将粉丝吸引进入私域后,“暴利”的变现才真正开始。
博主@匠叔命运教室 (目前主账号已被封,只剩矩阵号),分享过他的玄学内容私域变现心得。
他的产品中卖的最好的是定价 1299 的《一年攻守进退白皮书+解读》,另一个是 3999 元的《个人人生品牌设计》。
作为客单价非常高的产品,匠叔说想要高效变现,最重要的就是获得粉丝的信任。
第一步是在公域用笔记筛选用户。匠叔曾做过一篇《看看你有没有大女主潜质》的笔记,通过“大女主”关键词吸引到了定向用户。据匠叔说,仅这笔记最终带来的后续转化就超过 1 万+。

第二步是在私域将粉丝梯度转化。匠叔说玄学变现,切忌上来就卖高客单价产品,想要赚钱先得获得粉丝信任。
所以,匠叔会设置一个“随喜”咨询服务。任何加到私域来的粉丝,都可以向匠叔提问命理问题,匠叔解答后,粉丝可以依照自己的意愿给到一定金额的“随喜费”。
虽然匠叔没有设置过“随喜费”门槛,但是粉丝一般随喜都在 200 元左右,最少的也有 66 元,最高的能到 1000 元。
对于玄学粉丝来说,付费是破冰的第一步,这些破冰后的用户就是今后的核心转化目标。而随喜费用,也会让这些玄学博主明白这位粉丝愿意花多少的钱去解决自己的问题,进而将用户分层管理。

玄学营销,品牌们也玩疯了……
根据中国科协发布的《第三次中国公众未知现象抽样调查报告》显示,平均每四个人中就至少有一个人相信玄学。
而今年“玄学”的势头格外猛烈,不少品牌商家也做起了“玄学”营销的生意。
首先是奢侈品品牌。和一般人眼里的高冷形象不同,奢侈品是玄学营销的大户。早在 2020 年,Gucci 就在公众号里开通了每月占星专栏,在分析星座运势的同时,还会顺势种草自家产品。
而今年 3 月的“Tiffany 克小人”笔记,让 Tiffany 在玄学赛道上火了一把。最开始的起源是,一篇小红书笔记里说:同事因为佩戴了 Tiffany 的戒指,克走直属领导后,在其他所有同事被优化时也安然无恙。慢慢的,越传越玄乎,Tiffany 就成为了网友们口中的“克小人”专属奢侈品。
其次是餐饮品牌。甜啦啦、喜茶、霸王茶姬不约而同地做新年第一杯茶的营销,很多回到工作岗位的年轻人为了工作顺利、新年求好运,也很乐意于下单。

而到了今年愚人节,1点点在上海推出消费赠送木鱼限定活动,活动一经推出就吸引了大量消费者。小红书上一点点木鱼相关的笔记,多条点赞高达数千。

除此以外,此前,喜茶还推出过“高考上岸玄学图鉴”,蒙牛也推出过“高考押题奶”。这些好玩有趣的玄学营销,一向是品牌很乐意去推动的活动。
其实一直以来,“玄学”一直被很多人视为智商税,是割韭菜的“套路”。但是这两年,互联网玄学越来越得到年轻人的喜欢。其原因有三:
首先是年轻人压力大,希望用玄学舒缓压力。《中国青年网民社会心态调查报告(2022)》就揭示了,青年开始用通过网络祈愿的方式面对生活、工作的压力。
其次是玄学是一种社交货币。因为好玩有趣,很多人把玄学当个乐子,作为分享传播的动因。不少玄学营销的话题,传播效果远比普通的营销更有记忆点。
最后是互联网玄学象征着年轻人的美好生活的向往。“求好运”是人们长盛不衰的活动,过去寺庙祈福、现在互联网转发求好运,其实归根到底都是一种愿望的寄托,希望自己、亲戚朋友变得更好。

结语
今年以来,玄学快速走红,有流量、也有销量,博主们把玄学玩出了花,商家们也借助玄学营销实现了业绩增长。
但是小红书@薯管家 《网络治理专项行动》中也明确提到过禁止“改变命运、破除太岁”这样封建迷信,提供网上算命占卜服务的行为。所以玄学虽然很吸引人,但切记需要一定要在平台规则下进行。
参考文章:
《客单价4位数的玄学博主,教你一个公式写出高转化笔记》 谢无敌的红书宝
《玄学营销虽好,可不要贪杯哦》 寻空的营销启示录

今日互动话题:
你会被这类玄学相关内容所吸引吗?
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第一点,如何让客户满意:只需要解决两个点,一是客服态度好;二是满足客户的基本要求。 第二点,如何不让系统觉得这是AI写的:这个有点技巧,也是本文要讲的。
(1)整理白酒行业相关的热门关键词。 (2)整理想要“给该白酒吹牛”的几个维度。 (3)整理出该行业内的爆文。 (4)整理自己的口头、常用句子。

创建方法也很简单: 或是手机APP/微信小程序搜索“天工”即可使用 点“发现智能体”→“创建智能体”就可以了。






第一段,用一句震惊四座的话作为文章开头,吸引眼球,创造冲突。 第二段,描述事情起因,经过。提出问题并给出答案。 第三段,延伸或联想到其他同类型事件。或者用通俗的话做比喻。 第四段,阐述我的观点和看法,多引用高大上的词语,显得很厉害。





天工地址:www.tiangong.cn,点阅读原文即可访问!或是手机APP/微信小程序搜索“天工”即可使用













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图:华为







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改掉你在职场里的
"孩子气"
成熟的职场人
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📍想在职场中赢得尊重和成功?先告别职场孩子气!
🔴孩子气的行为,情绪化、缺乏责任心、不懂得沟通等,这些都会让你在职场中备受挫折。
你中招了吗💥🚫而成熟的职场人,他们懂得如何处理人际关系,如何承担责任,如何应对压力,从而在职场中如鱼得水。🐟


想要成为一名成熟的职场人士,就必须改掉这个坏习惯。下面是七条建议:
🔺1、遇事喜欢硬扛
明明任务量已经很大,已经接二连三出错,你却因为担心别人认为你工作能力不行,而不及时寻求领导和同事的协助,只会自己默默硬扛,要勇敢找领导和同事反映情况。
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🔺2、等领导布置任务
职场不是学校,不要抱有等老师布置作业再写作业的想法,新人应该了解公司有什么资源可以为自己所用,想尽办法主动去争取。当然,要注意方法,不要去做对成长无益的活儿。
·
🔺3、姿态放太低
很多新人一进职场,就一口一个领导,甚至点头哈腰,过分礼貌,长期如此显得过度谦虚和卑微,别人对你的尊重是需要你自己争取来的。平常心,谦虚要有度,不卑不亢。
·
🔺4、不及时请示工作
领导安排工作,好几天过去了,也不汇报具体进展,不知道是做完了还是遇到困难了。遇到同事拖延,其他部门不配合,就自己当鸵鸟不吭声,领导问起来还一肚子委屈。工作进展遇到阻碍,先自己想办法解决,解决不了及时请示领导。
·
🔺5、认为“吃亏是福”
可拉倒吧,别信那套吃亏主义论,你吃了亏,那就是亏了,一开始就不要让别人觉得你很好说话,不然后面有你烦的。
·
🔺6、带着情绪工作
早上出门和对象吵架了,来到办公室带着满肚子的火跟客户交谈,结果还跟客户吵起来,丢了一个大单,不仅情绪没得到解决,还影响到了工作。先让自己冷静下来再去工作,实在控制不了,今天暂停工作或让同事帮忙。
·
🔺7、太在意别人的评价
同事夸你几句,你听听就是了,千万别上头,开始狂妄自大,初入职场可能你不知道什么叫“捧杀”。领导批评你,你改正别再犯就好了,千万别上纲上线开始质疑自己。
🌈 以上几点希望可以帮助到大家改掉孩子气,在职场中获得成功。
🚀真正的职场生活,从摆脱“孩子气”开始!
①职场更注重利弊而非对错。
职场的规则大部分都不是硬性的死规定,在领导看来规定是死的人是活,规矩是人定下来的,那就可以一直修订更改,一直到最合适团队的利益,公司的利益为止。刚入职场的人千万不跟领导争执一件事到底是谁对谁错,应该做的就现在情况怎么做才更好。更不要说都这样了我也没办法,要怪就怪他没做对之类的话。
②职场是允许作弊的,鼓励作弊的。
这里的作弊不是让你欺上瞒下偷奸撒滑,而是说要合作,要借鉴前辈的工作成果,及随时求助身边的同事。学生时代我们被要求自己苦心专研独立自主地通过每一次的测试,每一门功课的考验,从来没听说过可以跟别人一样,就连大学最后一次考验都是在一次次查重中走过来,我们没有合作完成一件事的经验。如果你步入了职场还把大学独行侠的思维方式带到职场的工作中是万万不行的。虽然职场中每个人都是独一无二的螺丝钉,但每颗螺丝钉之间有着千丝万缕的联系。
③职场是讲人情世故的,是不能随心所欲的。
在大学中你看不惯某位同学你可以不与之交往有交警,不喜欢某位老师可以不选某个老师的课程,即使选了如果你愿意也可以不学,大不了重修。但在职场不行,不喜欢某位同事你还是要和他一起尽心尽力协作完成工作,不喜欢领导还是得每天跟领导汇报工作。在大学你的决定导致的后果绝大部分只会影响你自己,职场则不然。
最后如果领导说你太孩子气,无非就在你身上看到了你在对错面前的纠结,甚至是你独来独往闭门造车的身影。职场是个生态圈,万事万物都有,千奇百怪。你能做的只是放下自己的成见,抛掉所谓的对错,利用好公司的平台和资源,做一个优秀的职场人。
💛我是小Q,希望一些小见解可以帮助到你,成长路上一起加油哦!~
都看到这里了,你不关注一下吗↓关注的人越多,我更新的动力会越大哇!




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知鱼品牌案例:猫太子的五大场景解决方案

科技方面的升级替代:有声书 替代 儿童图书美观方面的升级替代:隐形眼镜 升级替代 镜框眼镜功能方面的升级替代:湿厕纸 升级替代 厕纸大家可以进一步思考
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用户画像是一种描述目标用户特征的方法,包括用户的基本信息(如年龄、性别、收入等)、兴趣爱好、消费习惯、需求痛点等。通过创建用户画像,企业可以更深入地了解目标用户群体,从而制定更贴近用户需求的产品和市场策略。
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将这两种方法结合起来,企业可以通过创建生动、形象的用户画像来更好地了解和服务目标用户。
例子:分析防晒衣的用户 – 通勤女生A – 骑行
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通常会先在网上浏览评价和推荐,比较不同品牌和款式的功能和价格。她倾向于选择性价比高、口碑好的产品。在购买前,她会仔细阅读产品描述和用户评价,以确保所购商品能满足她的需求。有时,她也会向身边的朋友和同事询问建议。 |
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保护自己免受紫外线的伤害,同时确保在骑车时的舒适性和安全性。她的动机是希望在保持防晒的同时,也能展现出自己的时尚品味。她希望通过穿着合适的衣物,提升自己的生活质量。 |
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当产品经理想到这里的时候,就可以为通版的防晒衣定制手套款,设计风格简约时尚。或者通版销售时购买时赠送手套。再根据骑行特点增加长款,或者升级同时防水面料。新增一个SKU,通过产品微创新,解决好一个场景。
为了更好地理解用户习惯的购买路径与行为,我们模仿一次消费者的购买旅程。
有一天,小芳正在闲暇时光刷小红书,无意间看到一款具有浓密泡沫的沐浴露。她注意到这款沐浴露与市面上常见的产品有所不同,觉得使用起来可能会更加舒适。她想试试。于是,她决定深入了解一下这款沐浴露。
小芳在小红书上查看了博主的推荐链接,发现了这款沐浴露的品牌和价格。随后,她又在电商平台上搜索了这款沐浴露,获取了更多关于该产品的信息,如成分、使用感受、香型等。她开始在电商平台上寻找类似的产品,并对它们进行了比较。在认真阅读了用户评论、查看了评分,并通过网上论坛和朋友圈了解了这些品牌的口碑后,小芳觉得小红书推荐的那款浓密泡沫沐浴露性价比最高,品牌口碑也不错。

做出购买决策后,小芳在电商平台下单购买了心仪的沐浴露。她选择了自己喜欢的香型,并通过支付宝支付。同时,她还联系客服希望尽快收到沐浴露。
沐浴露按时送达,小芳迫不及待地尝试了这款产品。她发现浓密的泡沫带来了更舒适的沐浴体验。满意的小芳在电商平台上给这款沐浴露留下了好评,并在朋友圈晒出了自己使用的照片。这也让她的朋友们产生了购买欲望,从而形成了良好的口碑传播。
这个故事展示了消费者小芳在如今如何经历购买旅程,最终购买到沐浴露的过程。
那我们通过上面的小例子就找到了消费决策路径的一些关键环节。
1.需求识别:用户首先会感知到某种需求,可能是因为他们的生活方式、个人喜好或者尝鲜欲望等外部信息刺激。
2.信息搜索:一旦用户认识到自己的需求,他们就会在互联网上开始寻找相关信息,例如产品、品牌、价格和评论等。搜索引擎、社交媒体、电商平台都是用户获取信息的途径。
3.评估比较:用户会对收集到的信息进行筛选和评估,比较不同产品的特点、性价比等。这个阶段,用户评论、评分、口碑等成为影响消费者选择的关键因素。
4.购买决策:在对各种信息进行比较后,用户会做出购买决策。购买决策可能受到多种因素的影响,如品牌知名度、价格、产品特性、购物平台的信誉等。
5.购买体验:用户在确定购买决策后,将在电商平台下单购买。这一阶段,支付方式、物流速度、售后服务等因素会影响用户的购买体验。
6.购后行为:购买完成后,用户会对产品进行使用和评价。这些评价将影响其他潜在消费者的购买决策。此外,企业可以借助售后服务、客户关系管理等手段提高用户满意度,从而促进回购和口碑传播。

则品牌方应该在整个信息流的环节中进行营销内容的发布。
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什么是系统?
邱昭亮在《如何系统思考》中指出,系统是由一群相互连接的实体构成的一个整体。各个实体相互影响、相互作用,为了一个特定目的或者共同目标而作为整体在运作,构成了系统。
由该定义,我们可知系统有三个构成要素:

实体:实体可以是有形的、能动的主体,例如,心脏、肺、血液、二氧化碳(人体呼吸循环)。实体也可以是无形的事物,例如,计划、实施、检查、处理(PDCA工作法)。
连接:连接是指实体与实体之间的关系,可能是物质流(现金、商品),也可能是一些反馈信号(点赞率、转发率)。
目标:对系统而言,实体之间的连接必定是有目标的。
那系统思考又是什么?
系统思考就是从整体出发,对系统内部的各项实体以及实体之间的相互关系进行思考,是一种整体化的思考方法。

循环图是一个系统思考工具,可以让我们梳理清楚事物之间的反馈关系,加深对系统的理解。
循环图也有三个构成要素,对应三个步骤:
1.确认实体:把系统中的主体罗列出来。可以是有形的,也可以是无形的事物。
2.画出循环图模板:根据实体,画出循环图模板,添加箭头以表示流向,形成一个闭环的图形。
3.标注和完善内容:根据实体之间的关系,将内容填入模板中,并完善内容。

那么,如何利用循环图来系统地思考呢?下面介绍一些应用场景。
有一个网络热词「芋泥脑袋」,形容一个人特别爱吃芋泥,脑袋里全是芋泥。
依葫芦画瓢,人人都是「因果脑袋」,我们非常擅长因果推理,满脑子都是因果。因果论是我们认识世界的一个重要线索,也是构建结构化、系统化思维的重要方法。
简单的因果循环,只需要画出系统中不同节点,再画上指示方向的箭头连接线即可。
一个简单的因果循环,你爱我,我爱你。

一个没那么简单的因果循环,一段时间内的资产负债的资本流动情况。资本因为投资而增加,因为折旧而减少。

还有更复杂的因果循环,可能涉及数十个、数百个实体,这里就不展开了。再复杂的图,也都是在基础的循环图上,不断增加实体和连接而成的。
什么是溯因推理?
溯因推理是从某一种有待解释的事实出发,提出理论假设,并演绎推出的过程。你会发现,溯因推理是假设、归纳和演绎三种推论方法的综合体。
假设法是提出假设来对某个事实发生的原因进行解释的思考方法。
归纳法是一种从几个具体事实中找到共同点,再推导出一个普遍性原则的思考方法。
演绎法是一种从一般的理论或规则出发,对实际见闻推导结论的思考方法。
归纳法是从部分到整体、特殊到一般的逻辑推理方法,演绎法与之相反,是从整体到部分、从一般到特殊的逻辑推理方法。

知识就是在「归纳观察」+「溯因假设」+「演绎推出」+「归纳观察」的逻辑推论循环中不断产生的。
经验学习圈是美国教育学家大卫·库伯提出的一个学习理论。这一理论将学习过程分为四个阶段:具体经验、反思观察、抽象概念和主动实践,四个阶段不断交互循环。

1.具体经验:强调以个人的感觉进行学习。通过业务或活动获得具体经验。
2.反思观察:强调用看与听等观察来进行学习。回顾好的或者不好的经验内容,思考其中意义。
3.抽象概念:强调以思考来进行学习。通过逻辑分析,将反思观察到的内容进行理论化。
4.主动实践:强调以实际操作来进行学习,验证这些概念,并将它们运用到实际行动中去。


活动运营这个词语一说,相信每个运营人都能够耳熟能详,因为之要做过运营,那么或多或少都会策划过几次活动。因为在我们的运营生涯中,活动运营是贯穿始终的,不管产品是什么,也不管运营目的是什么,只要涉及到宣传,涉及到销售,都会用到活动运营。
今天,就和大家系统分享一下什么是活动运营,以及活动运营要怎么做。
先看一个概念:
活动运营是指活动公司针对不同活动、不同性质的活动进行运营,包含活动策划、活动实施、以及嫁接相关产业打造产业链。其主要是通过短期内开展活动,刺激用户活跃,完成相应KPI的一种运营方式。它是三大运营(用户运营、活动运营、内容运营)中最具爆发力也是最有效刺激用户的方式。
简单一点说,活动运营就是根据设定好的阶段目标,通过策划并执行一个短期的活动,来快速的提高产品某项指标的运营手段,我们称之为活动运营。
而活动运营一般来说会分为五个阶段,分别是:目标设定、方案策划、活动上线、活动监控、活动复盘。

上图只是说活动运营要做那些事,但是实际活动推进过程中需要做的事情还有很多,还需要公司其他部门的配合才能够让活动可以如期上线。
我们下面就详细讲解一下活动运营过程中最重要的五个部分。希望能够帮助在做活动策划的同学。
在我们策划活动之前,需要先了解清楚活动背景,比如活动是在大促的时候要做的,还是在某个节日要做的,了解活动背景是为了更好的构思活动方案,了解活动背景之后,需要明确活动目的,一般活动目的会围绕拉新、促活、留存、转化、引流、粘性等来做。
值得注意的是:一般情况下一个活动只应该设定一个核心指标,最多不要设定2个以上的指标。明确活动目标后,就需要根据当前所掌握的资源对预期效果进行量化。
重要:任何一个活动都在设计的时候都应该把各项指标量化,并且分配到人,否则最后大概率会沦为一个垃圾活动。
活动指标量化我们通常采用目标分解法:以拉新活动举例。
获取新用户数=渠道推广量级*渠道转化率
如果我们历史每天活动1000个用户,现在想通过活动形式增加到每天2000个。按照上面的公式,会有两种不同的运营形式。一是通过活动提升转化率,如果之前的转化率是1%,那么我们现在只需要把转化率提升到2%就可以了。那么在活动策划中需要考虑的就是什么样形式的活动可以提升转化率?比如说广告图的优化、增加利益点等方式。
又或者我们有充足的预算,那么需要考虑的就是在当前渠道增加费用投入,是否可以把推广量级翻倍,如果当前渠道每天总量有限,是否通过增加投放渠道来实现目的。
再者,推广量级和转化率都是浮动可变化的,那么也可以考虑两者同时提升,这样的话,也能降低活动的难度。
活动方案策划我们通常采用4W1H模式。4W1H也就是what、why、when以及how的简称。
WHY:为什么策划这个活动?
WHY就是通过活动的背景时间、目标等来明确为什么要策划这个活动,如果仅仅是需要有这样一个活动,那么就简单一点出来。否则就应该严格按照活动策划的要求去推进。
WHO:目标用户是谁?
简单说就是我们策划的活动是为拉新,促活,留存,转化什么样的用户。这点可以根据产品当前用户的属性的判断,可以分析产品当前活跃用户人群是什么样的,他们具有什么样的共性,如果产品有做人群画像的话,就可以更轻松的知道目标用户是什么样的。
WHERE:用户有哪些场景?
分析用户所在场景的不同,就会提炼出用户的需求,根据用户的需求从而可构思出活动方案的方向。每一类用户存在的场景都不太一样,可以做好目标细分,这样在推广活动的时候,可以降低成本和提高转化率。
WHAT:用户的心理需求?
心理需求简单一点可以参考七宗罪,或者参考马斯洛需求理论。一般来说:深度心理需求包含:好奇心、虚荣心、好胜心、成就感、从众心理等等
基础心理需求包含:利益心理(优惠、奖品等等)
针对用户的需求策划活动,会起到事半功倍的效果。
HOW:如何策划核心玩法
活动不应该是枯燥的,也不应该是单人游戏,在活动策划的过程中,需要考虑到有趣、利他、分享。
比如好奇心用户,可以通过科技、新玩法、新内容进行吸引;
虚荣心用户,可以通过PK、排行版、擂台等方式吸引;
成就感用户,可以通过成就系统、通关游戏等来吸引,等等等等。
相关内容:运营理论模型系列之:七宗罪
活动完成策划并且和多部门联合制作完成,就可以进入到活动上线环节。注意:上线前一定要做好测试工作,尤其是带奖品的。
并且需要在活动上前前确认好平台的推广资源、外部的推广资源。这些都可以在活动策划过程中,通过甘特图的形式把工作具体分配到人,只要活动完成后,同时推进即可。
有条件的可以通过各种埋点来监控最原始的活动数据,没有条件的也可以通过获取到的数据来判断活动效果。但不管是通过什么样的形式监控活动,都需要持续观察活动的进度,看活动数据是否和策划时的预期相符合。
当活动各环节监控的数据出现异常或不理想时,需要及时进行优化。
例如渠道推广转化率不理想,需要及时进行广告素材优化,广告内容优化,投放人群优化等等;
当发生拉新转化率出现低迷时,看是否需要优化引导文案、奖励提示方式等等。
总之活动在线期间不意味着大功告成,我们还要不断去监控各个环节的数据指标,不断的去优化。
关于复盘的内容,我们之前就有分享过,直接看历史文章即可。
活动策划其实不复杂,只要按照方法论去推进就可以了。难点在于在活动推进过程中需要协调各项资源,在活动推进过程中需要实现活动策划的各项指标,在活动结束后需要进行活动复盘,方便后续能够策划更多更好的活动。

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只有不断的学习填充自己,才能在运营的道路上走的更远。成长无止境,我们永相随。
–《运营成长史》

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来源 | 伯虎财经(bohuFN)
作者 | 灵灵


叮咚买菜实现连续六季度盈利
一季度,叮咚买菜发布了一份“相当喜人”的季度财报。
财报显示,叮咚买菜在该季度的GMV达到 55.3亿元,同比增长1.4%;营收50.2亿元,同比增长0.5%。同时在报告期内,叮咚买菜的毛利率为30.6%;不按美国通用会计准则(Non-GAAP)的标准下,净利润率为0.8%,净利润为4148.2万元,是去年同期的6.8倍。
这也意味着,叮咚买菜已经实现连续六季度的Non-GAAP盈利。最新的季度财报,是对叮咚买菜盈利能力的进一步说明,也被认为是前置仓模式的“胜利”。
实际上,关于叮咚买菜与前置仓的这股春风,早在去年春天就已经出现。
去年情人节前夕,叮咚买菜发布了2022年Q4财报。
财报显示,叮咚买菜Q4总营收约62亿,较去年同期的54.84亿元,同比增长13.1%。相对于上一季度的59.4亿元,增长了4%。净利润4990万元,Non-GAAP的净利润为1.16亿元。
这意味着,叮咚买菜正式首次实现盈利,结束亏损之路。
2023年全年商品交易总额达到了219.7亿元,尽管环比有所下降,但在刨除疫情和经营区域调整的影响后,一些核心经营数据的表现远超预期。与2021年相比,叮咚买菜的整体客单价增长了23%,达到了72.1元。此外,华东市场商品交易总额的年复合增长率达到了10%,而江浙区域的商品交易总额及订单量也实现了同比增长超过8%。
2023年,通过开发自有品牌和平台“爆款”产品,叮咚买菜保持了较高的用户黏性和渗透率。财报显示,四季度自有品牌商品的用户渗透率已达73.6%。
回顾叮咚买菜的前置仓模式,以及基于这一模式的“历险”,或许才能更加体会连续六季度的Non-GAAP盈利背后的重量。

叮咚买菜的前置仓历险记
2021年6月25日,每日优鲜率先开盘,成为“生鲜电商第一股”。这个第一股带来的“惊喜”是——破发。发行价13美元,首日开盘价每股10.65美元,收盘价9.66美元,市值蒸发超四分之一。如今,这家“生鲜电商第一股”已经轰然倒下了。
同年6月29日,叮咚买菜在美股上市交易,发行价每股23.50美元。当日开盘价28美元,收盘价23.52美元,很险地保住了发行价。
让市场“敬畏”的,正是叮咚买菜和每日优鲜所选择的“前置仓模式”。
2017年,已经在上海创业将近5年的梁昌霖,前往一个叫大华锦绣华城的小区调研。他发现,小区很多业主都需要跑腿服务,而其中一半的订单是“请帮我到菜场买个菜。”
之后,梁昌霖创立了叮咚买菜,开始用前置仓卖菜。即在离消费者最近的地方建立仓库,辐射周边3公里以内的区域,由总仓配送物品到前置仓,用户下单后,一小时内蔬果将被送到家。
“线下店起步快,但天花板低,一个生鲜店一天1万,一年只有300多万元。一个300平米前置仓,营收更高。按一天2000单计算,客单价60元,一年营收为4300万元,相当于一家四星级酒店,利润超过10%。”梁昌霖如是盘算前置仓的发展前景。
未来或许能够触达理想,但前置仓当下的挑战却也实实在在。
一方面,生鲜本身就是一个高损耗率的品类。由于农作物流通的距离,哪怕可以做到在产地直接对接批发商进货,也要按照物流原本的时间距离提计损耗,在到达目的城市之后,至少要进行两层分拣“城市仓储和前置仓储”,这些都会造成损耗。
另一方面,前置仓最大的成本是履约成本。要保证即时配送,要建仓储空间保证食材新鲜,工人分拣要快,运输还要用上大量的骑手去实现配送。2020年,叮咚买菜亏损20亿,与之对应的是20元/单左右的履约成本。
在前置仓的疯狂烧钱下,2022年7月,每日优鲜就被曝无法正常经营,引发大量投诉。与此同时,叮咚买菜也持续面临亏损。2019-2022年间,叮咚买菜净亏损分别为18.7亿元、31.8亿元、64.3亿元和8.07亿元。
2021年,梁昌霖将公司的战略重点从“规模优先”转变为“效率优先”,从零散的二三线城市退回到华东市场,开始了降本增效之路。
2022年,叮咚买菜开始撤销多城市的站点;到了2023年5月,它直接关停西南地区的业务和100多个站点;2024年1月30日,其还陆续撤掉了位于广深地区的38个站点。
规模收缩下,成本得到了有效控制。叮咚买菜2023年第四季度总运营成本和支出为50.298亿元(约7.084亿美元),较2022年同期的61.545亿元下降18.3%。
力控成本之余,叮咚买菜也积极探索自有品牌。2023年叮咚买菜率先推出“清洁标签”计划,倡导尽可能少添加或不添加。在这之前,叮咚买菜还上线了“营养选择”分级标识。
从目前取得的成绩可见,叮咚买菜的商品能力得到了消费者的认可。目前,叮咚买菜已经上线了蔡长青、叮咚好食汇、叮咚王牌菜、拳击虾、叮咚大满贯等20多个自有品牌。其中,蔡长青2023年的GMV约8.4亿元,同比2022年增长了43%。
有人因此认为,叮咚买菜印证了前置仓模式的胜利。

前置仓的模式跑通了吗?
叮咚买菜的成功究竟能否意味着前置仓的胜利?伯虎财经认为,比较难。
一方面,叮咚买菜虽然实现首次年度盈利,但盈利水平仍然非常低。接下来,叮咚买菜可能还面临着不小的挑战。
业内观察者认为,每日优鲜暴雷之后,市场围绕前置仓模式产生的质疑从未停歇。这份财报证明叮咚买菜已经解决了生死存亡问题,具备了在市场活下去的能力,同时也让大家看到了前置仓生鲜电商通过自身调整和探索,从而跑通模式实现正常盈利的可能。
对于叮咚买菜而言,未来如何保持持续增长,将是一个更重大的课题。
另一方面,前置仓模式的盈利艰难,过往已经有诸多活生生的案例。不管是每日优鲜的倒下,还是盒马的停滞,抑或是其他同行的消逝,都彰显着前置仓模式的盈利挑战。
“撅着屁股捡钢镚”,每日优鲜创始人徐正曾如此形容前置仓模式。
更进一步而言,前置仓模式背后本质上是生鲜电商的艰难闯关。
中国电子商务研究中心统计数据显示,近几年生鲜电商4000多家入局者中,4%盈亏平衡,88%亏损,7%巨额亏损,最终只有1%实现了盈利,侧面说明生鲜电商高成本、高损耗、低客单价及利润的商业模式难以跑通。
眼下,叮咚买菜的春天,未必是前置仓的春天。但与此同时,叮咚买菜的成功盈利有望为生鲜行业、前置仓模式带来新的转机。
参考资料:
1、壹览商业:叮咚买菜,该考虑如何增长了
2、36氪商业:叮咚买菜连续6季度盈利,给生鲜电商打了强心针?


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让我知道你“在看”哟~

抖音小店最近更新了一个关于新品上架流量扶持的规则。

新品上架10天破10单,有新品流量扶持。
自从新品破10能拿到新品的流量扶持,这个抖音新政出来以后,现在很多新手的操作就是上架完一个产品,逮着一个产品,就要马上做10个销量。
但是,你这样做肯定会导致降权,降权都是小事,罚单一来就是2000。
因官方说的是自然数据破十,靠产品的表现去销售破零,而不知道人工干预去破10。
新店最忌讳的是什么,你们知道吗?
就是做补单,做高转化率。
转化数据过高就会导致你的店铺清销量和降权。
尤其是新店,连基础权重都没有,基础访客数都没有,今天刚好进来10个人,就拍了10单。
你们觉得正常吗?
或者说做1拖10,一个人进去拍10单,正常吗?
系统它是机器人,它只对比你的店铺数据,只要你单品数据转化异常,马上就给你清销量,店铺降权。
所以,新店一定不要随便去补单破零,自然破零核心就是降价,就是极致性价比,先亏一点再慢慢调回来就可以了。
另外,首先我们要明白补单的核心本质是什么?
补单的核心本质,它是起到一个助推和加速的作用,目的就是为了让你的产品快速入池,触发推荐流量的加持。
比如说我们上架完一个产品,这个产品没有访客,没有成交,系统就不会给我们推荐流量,更不会进行同层级的赛马。
那这个时候你动销破零做出的数据,如果系统检测到之后,自然会给你的产品分配流量,这就是你们常说的产品入池,动销破零的数据好,权重就高。
但是你们要考虑一个问题,光靠补单来做助推加速是没有用的,如果一个产品只能靠补单去维持你的基本数据的话,就证明这个产品的本身的自然数据就很差很差。
因为我们商品卡流量靠的就是自然流量,靠的就是自然数据,那就注定你这个产品是做不起来的,如果你一直补,最后肯定是有降权。
正确的方法是:
点击商品成长,进来之后这里有一个店铺新品提报;申请了就会有额外的新品流量扶持;每天都可以申请5个新品链接。

点击这个申请店铺新品,在这里直接勾选提交就可以了。

提交之后,我们再点击一下这个商品诊断,点这个影响搜索流量,根据系统提示去优化一下商品标题和短标题还有主图。

尤其是标题非常重要,直接影响商品搜索流量,点击这个更多行业热词,把这些没有流量曝光的白底词全部删掉,然后点击这个搜索词推荐把排名靠前的热搜词添加添加到当前标题就可以了。

最后,想说一下:
在当前这个电商环境下,要想真正的做好一家抖店,现在最适合大多数人的操作只有两条路:
第一,全面动销
以小成本的方式去高频测品,通过批量测品的方式,筛选出店铺里面的潜力产品。
然后用抖店的营销活动把价格给打下来,看能不能拿到转化率,一旦拿到转化率就证明这个是潜力一款产品。
第二,直接走精细化运营模式
从选品入口、指标、渠道定价、营销活动、店铺数据分析、竞品分析去定位你的产品,说白了就是抄爆款的模式,这个就很考验你的做店经验和你拆解爆款的能力了。
其实,真正懂电商的抖知道,爆款产品都是测试出来的,而不是通过某种运营技术打出来的。
现在市面上所有的玩法都是基于产品页面而来的,不管你什么再牛逼的运营技术也好,黑科技玩法也罢,你玩到最后你发现你的产品不行,都是扯淡。
最后,再给你们分享几个我们团队内部一直在用的做店保障,不花钱出体验分的玩法,应季选品表,抖音小店商品卡3天起店玩法,抖店运营软件包,扫码加锋哥微:feng16365 全部打包给你无偿安排。






1
美的集团总体战略
美的将自身定位为“多品类、多产业和全球运营的科技集团”,坚持“科技领先、用户直达、数智驱动、全球突破”的四大战略主轴,聚焦全面智能化和全面数字化,以四大战略主轴为支柱推进和实现ToC与 ToB 均衡发展,通过多元产业形成周期互补。
面对外部环境重大变化和市场下行周期,美的集团坚定推动业务模式升级、结构升级、产业升级,以用户为中心作为企业创新变革的根本,通过“战略上的确定性来应对未来的不确定”。
2
美的集团业务战略
对于ToC端(智能家居)业务,美的进行全品类、全产业链布局,并坚定推动“大结构、小结构、新结构”产品结构升级,以用户为中心,聚焦套系化场景化产品布局,基于智能家电和生态产业,向C端用户提供全价值链的“智慧家居”服务。
对于ToB端(商业及工业解决方案)业务,美的以科技为核心,着手布局新能源及工业技术、楼宇科技、机器人与自动化以及数字化创新四大业务板块,着力提升2B业务收入占比,致力于实现与智能家居业务齐头并进的格局。
3
美的集团战略演进
数十载风雨兼程,美的基于三个阶段的战略升级,实现了从低端到高端、从低附加值到高附加值、不断攀爬产业阶梯,实现产业升级,完成从传统家电企业到全球领先科技集团的华丽蝶变。
4
美的集团战略基石
公司治理机制的先进性、价值理念的与时俱进以及管理层心智的全方位成长是美的55年来生生不息、持续向前、不断发展的根本所在,也是美的历次战略变革与战略落地的基石。




































































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文丨周昕怡
编辑丨何洋
“所有运营动作交给平台,大家只需做好选品和供货。”4月中下旬,TikTok Shop跨境电商在青岛产业带的宣讲会上,招商经理向现场200多位商家普及着“全托管”玩法。不少人举起手机拍下TiKTok Shop入驻流程图。
虽然TikTok Shop全托管模式自去年5月便正式上线了,但真正下沉至产业带是今年开始的。其“产业带100计划”陆续在广州、义乌、青岛、宁波、郑州、深圳等地展开,目标就是招募更多全托管商家。
也不止TikTok,“出海四小龙”的其他三家——Temu、SHEIN、速卖通,都密集地走入产业带“抢人”、“抢货”,传播着各自的全托管、半托管业务。
相比而言,TikTok是四小龙当中较晚推出全托管模式的,目前只开放了英国、沙特、美国三个站点,招商品类主要是家居日用、3C数码、服饰配饰以及美妆个护四大类。
全托管对于TikTok Shop而言,是流量变现的一把“利刃”,拥有一批全托管货盘,既可以补充商城场域的SKU,也可以更快地测试、跑通新站点的达人带货模式。而对于商家来讲,TikTok Shop的全托管相比其他几个平台,差异性也较为突出。
正如第一批入驻TikTok Shop全托管的厨房用品类目卖家Suki所言,基于内容电商属性,TikTok平台的卖货逻辑在于流量的运用,因而,即便是全托管模式,商品价格因素并不是绝对主导。
而日用品类目全托管卖家Olly则认为,也正因TikTok平台以内容为导向的特性,其全托管模式没有货架电商那般省心,卖家无可避免地要走向内容运营。
运行一年以来,TikTok Shop全托管模式的效率和进度或许不算快,但就官方数据来看,其在各个大促节点的成绩也是节节攀升,美国站上线短短几个月便出现了月销售额破百万美元的全托管店铺。
在不少商家看来,当下,TikTok Shop全托管模式已算安稳落地,平台政策也相应地进入新一阶段:大力招商的同时,早期优惠政策逐渐收紧,比如开始收取保证金、降低补贴力度等。那么,经过过去一年的运行,新老卖家如何看待TikTok Shop全托管的价值?又形成了哪些有效的打法?

平台补贴逐渐收紧,商家入驻更理性
在亿邦动力的调研中,相对其他布局更早的跨境电商平台,产业带多数商家对于TikTok Shop的认知度还不高,甚至不知道TikTok Shop还有全托管玩法,只粗略地将TikTok与抖音海外版挂钩。
与货架电商相比,TikTok全托管的玩法更为多元。据一位已加入TikTok Shop全托管的卖家介绍,TikTok全托管商品和商家自运营的跨境店、本土店流量来源一致,分为商城和内容两个场域。全托管商品的首要阵地是处于应用一级入口的商城场域,平台买手会为全托管商品链接各种大促活动以及频道、商城的搜索推荐等资源。
像位于TikTok Shop美国全托管店铺销量榜前列的女装小店YOZY,在今年4月的销售额超过了100万美元,累计总销售额近500万美元。其71%的成交来自于除直播和短视频之外的渠道,也就是说,商城场域为其贡献了大部分销售额。

数据来源于Fastmoss,统计截至5月22日
当然,TikTok全托管的爆单也离不开内容场域的尝试。据Olly介绍,全托管商品在商城销量表现优异后,平台买手会再将产品放入内容场,先向国内机构寄送样品进行直播带货,经验证后,再与海外本地达人建联,借助他们的力量进行短视频或直播间带货。
“对于平台而言,利用全托管货盘来跑通海外本地达人带货链路是一个便捷的测试方法。”一位某MCN机构负责人指出。去年有一阵,全托管卖家供货价为10英磅的产品,上架到英国直播间的小黄车,售价变为了6英磅。这是平台大补贴所带来的,包括补贴物流费、MCN合作佣金,以及产品售价与成本的差价。
对于内容服务机构而言,TikTok全托管商品和自运营商品在内容场没有太大区别,都是直接挂上小黄车,但佣金比例不同。不过,一个明显的趋势是,今年以来,全托管商品的佣金在下降。
“美国全托管商品的佣金,今年对比去年是有所下调的。”一位国内TiKTok Shop直播机构负责人向亿邦动力表示。
与此同时,一位美国本土TiKTok Shop直播机构人员也指出,海外直播机构带货全托管商品的佣金也在去年黑五之后开始下降,大致从40%下降到20%-25%,但仍是有不小的利润空间。“因此,即使我们自己接触商家,也会把商家引导到全托管,让平台的全托管负责人和我们对接,我们更相信平台官方的筛选机制,更有保障。”她表示。
带货佣金比例的缩减,也是全托管业务整体补贴力度减弱的一个侧影。服务机构感知如此,商家也不例外。
有商家向亿邦动力指出,去年黑五期间,TikTok就将全托管的“0海外物流仓储成本”,调整为“备货产生的揽收服务费由平台和商家各承担50%,退货产生的退货服务费由商家100%承担”。类似的物流费用政策,Temu、SHEIN、速卖通的全托管都陆续有推出。
面对商家需承担退货费用的规则,少数全托管商家会选择直接不退回产品,直接设置弃货金额后就地销毁货物,“因为货值还抵不上从海外运至国内的高昂成本”。
“相比于传统外贸先有订单再备货,跨境电商全托管是先备货再销售。”青岛服装产业带商家小东徘徊在是否要入驻TikTok Shop全托管的边缘。在他看来,做全托管要先“囤货”,货款需要等商品卖出后才能收回,还有退货风险。他盘算下来认为,比起更具确定性的传统外贸订单,做跨境电商全托管的风险并不算小。
可以明显感受到的是,TikTok Shop全托管业务进入第二年,平台优惠政策逐渐收缩,整体上开始从一个新增业务模块走向正常轨道,成为新国家站点的“配置选项”之一。TikTok Shop全托管站点目前仅开放了三个国家站(英国、沙特、美国),是“四小龙”之中最为保守的。但其招商人员在多个场合都表示,全托管模式将在今年覆盖更多国家站点。这无疑也是其密集地下沉至各产业带做招商宣讲的重要原因。

“全托管”不等于“0运营”,内容场是加分项
在TikTok这样的内容电商平台上,大促、节日营销、热门话题和流行趋势等节点都是商家直接推动销售转化的机会,全托管产品也不例外。据官方数据,TikTok Shop全托管自去年5月上线以来,在每一次大促节点,都会迎来大幅增长,如去年7月在英国夏季大促当中的销售额增长了339%,在美国黑五大促中则迎来215%的增幅。
“去年9月,TikTok Shop美国商城开通,美国全托管业务随之上线,豁开了一个新的流量池。”Olly表示。

全托管,常被称为“保姆级”服务,贴上商家“0运营”标签。以工厂型卖家为主的全托管商家,短板在于对海外文化和消费者的敏感度不高,无法及时根据内容电商平台的特性制定营销或产品策略。而平台全托管经理和买手正好补足这一点。他们凝练出最新消费趋势下的机会品类和产品,给出销量走势良好的爆品画像和节日特定款式,帮助卖家形成更准确的营销和产品策略。
当然,“0运营”也意味着商家自主权的退让。不过,在Olly看来,几家全托管平台中,TikTok Shop实际上对商家来说还保留了一定的运营空间,可以满足商家更多元的需求。
“大部分时候,平台负责内容场玩法,比如链接MCN机构进行带货或投流,但前提是产品需要展现出一定的爆品潜力。与此同时,平台也默许全托管卖家自行进行内容运营,来为产品增加流量。”Olly表示。
亿邦动力观察到,TikTok Shop全托管头部商家往往都会自行下场做内容。
像内衣类目全托管卖家连云港薇慕供应链管理有限公司,就是短视频运营的佼佼者。面向沙特市场,薇慕在官方账号制作了一系列内衣主题的短视频,通过爱情、亲情、友情等话题的内容,来传达品牌和产品的价值理念。
童装类目全托管卖家“严选童装”,还拥有独立的视频团队,自己拍摄爆款产品和潜力产品的投放视频,然后迅速对接平台进行投流,同时还会自己给MCN机构和国外达人寄送样衣,打通内容场各个渠道。
“卖家在商城场依靠自然流量起单特别慢的情况下,就会尝试从内容场获取流量。这一点上,全托管店铺和商家自运营店铺,几乎是一样的。”Olly继续说道,“优质的全托管产品也会进入平台的精选联盟池,增加被达人和机构看中的机会,不断产生爆单。”
不过,全托管卖家成越曾下场做内容最后却无功而返。他直言:“(全托管)商家自运营短视频难度高。”去年10月,产品销量暴增时,成越顺势运营起店铺短视频账号,并组建了内容团队,定期更新以产品为主题的精美短视频。“当时是希望能把爆品的流量沉淀到品牌账号上,但大把投入进去后完全没啥收获,短视频的播放量基本就在三五百,掀不起波澜。”他说道。
“目前,短视频还没有多少跑出来的品牌账号。”成越还表示,他周围的TikTok商家或多或少也都尝试过自己运营短视频账号,但很难抓住海外消费者的兴趣点,大多还是靠与MCN机构和达人合作来获取流量。
成本是商家衡量的一个重要因素。Suki指出,全托管商品找内容机构合作,佣金是平台出的,卖家只需要寄送样品。
具体来看,比起直接找海外达人的合作成本,找国内机构进行内容场测试的成本要低得多。与国内机构合作时,如果样品直播效果不佳,会被退回,只需付出国内寄送样品的费用。而和海外机构合作则需要考虑更多因素,一是寄样成本更高,比如一款大家电产品的空运费用高达800元,且无法退回样品,几十个样品很可能“打水漂”;二是美国达人短视频出单不够稳定。
在全托管模式下,内容场的尝试算是额外加分项,真正关键的是备货。TikTok的脉冲式爆发让全托管卖家欣喜的同时,也让他们不得不考虑如何承接住巨大爆单流量的问题。
作为细分类目的头部卖家,Suki就在自家日产3万件产品的工厂旁,专门搭建了TikTok全托管产品仓库。
“前期全托管的上架订单基本在几十单,只需要和工厂协商,但是待到销量稳定在日均百单以上,就需要组建专门的仓库,并在仓库设置最低库存量。这样将跨境电商的库存和内外贸订单分开,及时供应给TikTok Shop渠道。”她说。
月销十万单的家电卖家永昌科技,则是通过精准把握消费者的喜好,挑选出潜力产品来进行库存管理。在销售高峰时期,他们甚至通过抢货、蹲点等方式来快速获取货源,确保稳定供应。
全托管美妆头部商家敖立美公司则将目光投向了产业带上游,在入驻TikTok Shop全托管后,自建包材厂,实现了生产、罐装、原料供应及模具制造的完全自控,保证了供应稳定性。
一个共识是,基于TikTok内容平台属性,流量爆发式增长带来的爆单,对于全托管卖家的供应链能力要求很高。达到一定体量的商家,往往会通过自建仓库、提前储备潜力产品、深入产业带上下游缩短生产周期等方式,来快速响应平台对产品上架和补货的要求。

不过度强调低价,流程渐完善,TikTok Shop全托管找到正途?
在招商会现场,TikTok Shop全托管招商经理表示,平台消费者的画像是线上年消费额几千美金的具有较高购买力的人群,能够消化高客单价产品。”我们不会让大家盲目陷入低价漩涡中,卷价格,每天1毛、2毛地往下抠。”

小东对此兴致勃勃:“全托管本是薄利多销的模式。我身边很多商家的反馈都是,TikTok的核价相对没有那么难,竞价机制也没有特别严格。”
Suki也指出,某种程度上,以流量为导向的内容电商平台,比以价格为导向的货架电商平台,拥有更大的利润空间。
“单件商品的价格低于目标价格带,推荐选择多件产品组合,提高整体供货价。美妆品类可以往品牌和高客单价走,会有更大的利润空间。”前述TikTok Shop全托管招商经理表示。在全托管美妆类目入驻群中,平台的彩妆招商经理更是发布群公告,强调平台未来的选品推品趋势是高价高质,除香水可接受10-20元的低价品外,其他彩妆类目单SPU的最低价格要在20元以上。
不过,TikTok Shop全托管产品推动价格和品质向上走,却让一部分自运营店铺卖家有些困扰。TikTok美妆类目自运营卖家小月就向亿邦动力表示,当全托管上架了与自己店铺同款或者近似的产品后,自己的产品就完全没有市场竞争力了。这种全托管和自运营店铺之间的矛盾,使得她只能被迫加入全托管。
从另外一个角度来看,全托管的发展也加速了自运营卖家提升产品独特性的步伐。全托管和自运营店铺的天然划分,会让前者充满有价格优势的白牌,后者形成有差异化产品特色的品牌。
TiKTok Shop全托管运行一年以来,卖家们有着不同的感触。就Olly的体感来说,目前TiKTok Shop全托管体量还是较小,只开放了三个国家站点,出单量还没有达到预期值。而卖家成越在去年黑五大促中体验到了脉冲式流量所带来的高库存积压风险。
成越表示,为了迎接黑五大促的巨大流量,平台买手设置了比较激进的备货量,但最终产品销量并没有达到预期,导致了不小的损失:一是备在平台官方仓库里的大量货物从海外退回,物流费用和庞大的库存都得商家买单;二是得自行消化与其他下游产业链工厂在黑五期间下的物料订单。也因此,在黑五大促后,很多商家对于TikTok全托管没动销的产品都陆续退供,只在平台仓库留下30天库存。
Suki感受到的则是平台流程逐步完善,正在加速完善SOP。“之前商家处理任何事情都是找买手,买手去对接内部各部门。现在有任何问题,商家是先检索文档,经过一个文档引导到下一个文档,文档中详细描述了问题的解决方案。”她说道。
一些商家将依赖飞书文档完成入驻的流程戏谑地称为“飞书文档大会”。比如,针对入驻信息修改,分别有文档和表格来指引商家自行修改和收集商家申诉需求,产品核价申诉则有共享电子表格,按照格式依次写出SPU、供应商名和申诉理由。
“另一个角度来看,飞书就像一个大迷宫,商家要在这个迷宫里面找出路(文档)。”Suki表示。
今年,成越已将内容团队解散,待到时机成熟后再切入内容场,经历一整年的全托管尝试后,他逐渐将心态放稳。“其实全托管模式就像在沃尔玛商超供货,我们尽早占了坑位,销量不错并保持稳定。我就不用过多运营,每天登录后台看看备货信息,然后下单、让工厂仓库发货。”成越觉得,回归全托管模式的初衷,也不错。
作为“厂二代”,Suki对跨境电商平台们推行的全托管模式是看好的,认为它帮助很多工厂型卖家和有供应链资源的贸易商缓解了传统外贸生意冷淡的焦虑——即便它是一个“薄利”的生意,但的的确确开辟了新的销售渠道。

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